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當年鏖戰急——譚政大将的軍事思想

當年鏖戰急——譚政大将的軍事思想

譚政(1906.6.14~1988.11.6),湖南湘鄉人。1927年2月加入國民革命軍。同年參加湘贛邊界秋收起義,10月加入中國共産黨。土地革命戰争時期,曆任中國工農紅軍第4軍軍委秘書長、中國工農紅軍第12軍政治部主任、中國工農紅軍第1軍團第1師政治委員等職,參加中央蘇區曆次反“圍剿”和長征。

抗日戰争時期,任中共中央軍事委員會總政治部副主任、陝甘甯晉綏聯防軍副政治委員兼政治部主任等職。

解放戰争時期,任東北民主聯軍政治部主任,第四野戰軍政治部主任、副政委等職。中華人民共和國建立以後,任總政治部第一副主任、主任,國防部副部長等職。1955年被授予大将軍銜。

譚政大将的軍事思想主要内容有:

一、建立革命的政治工作是人民軍隊的特色。

革命的政治工作是人民軍隊所特有的,是團結自己、戰勝敵人的重要因素。他贊同政治工作是人民軍隊的生命線的命題,并對“生命線”的含義作了闡釋,即人民軍隊的政治工作,是以黨的革命綱領和人民革命的精神敎育軍隊,使軍隊的内部一緻,軍隊與人民、政府一緻,使軍隊服從黨的政治上司,提高軍隊的戰鬥力,并進行瓦解敵軍和協助友軍的工作,達到團結自己,戰勝敵人,解放民族和人民的目的。這也是革命軍隊政治工作的基本原則。輕視、降低政治工作地位和把政治工作過分強調、擺得過高都是不對的,政治工作應有其适當地位。

當年鏖戰急——譚政大将的軍事思想

二、政治工作的核心是保證黨對軍隊的絕對上司

人民軍隊必須置于黨的絕對上司之下,克服各種非無産階級思想,樹立無産階級思想。黨的工作是政治工作的基礎,政治工作應該通過黨的組織進行,使政治工作指導系統和軍事工作指導系統融為一體,進而實作黨對軍隊的上司。八路軍、新四軍的政治工作就是要使革命軍隊完全服從革命政黨的政治上司;不管紅軍在新的形勢下怎樣改變組織形式,必須保證黨在組織上思想上的絕對上司。如果軍隊沒有共産黨的上司,就不可能有徹底擁護人民利益的軍事工作與政治工作,就不可能成為徹底擁護人民利益的軍隊。

三、軍隊政治工作必須服從、服務于黨和軍隊的中心任務

軍隊政治工作必須适應新形勢,根據軍隊執行的新任務補充新的内容。軍隊政治工作産生于黨上司的軍事實踐,離開軍事實踐的政治工作是一定要脫離實際的。整個軍隊的方向就是政治工作的方向,是以政治工作的任務,隻能根據軍隊的基本任務與目前具體任務去規定,不能在軍隊基本任務與目前具體任務之外再有所謂政治工作的獨立任務。政治工作就是以革命精神敎育部隊,從思想上、政治上與組織上去保證這些任務的完成。在軍隊執行的任務中,作戰是被放在第一位的,其他一切都是服從于戰争的。政治工作要着眼于提高部隊的戰鬥力,保證部隊打勝仗。為此政治工作要不斷提高官兵的政治覺悟,培養優良作風,嚴明紀律,提高幹部的組織指揮能力和部隊的戰鬥技術水準。

四、軍隊政治工作必須貫徹團結自己、戰勝敵人的總方針

軍隊政治工作必須始終不渝地貫徹團結自己、戰勝敵人的總方針。在軍隊與黨的關系上,要在政治上、思想上、組織上完全服從黨的上司。在軍隊與地方政府、軍隊與人民群衆的關系上,要尊重地方政府,尊重人民群衆,實行擁政愛民,努力減輕人民負擔。在軍隊内部的關系上,要通過民主的方式,開展批評與自我批評,密切官兵關系,增進官兵團結。在軍事工作、後勤工作與政治工作關系上,要堅持密切協作,互相配合。

當年鏖戰急——譚政大将的軍事思想

五、軍隊政治工作要把思想敎育放在優先位置

在一定的物質基礎上,思想掌握一切,思想改變一切。思想進步才能達到行動的進步,思想的進步過程,就是工作的進步過程,就是群衆情緒的進步過程。是以,必須注重部隊的政治敎育,借以提高部隊官兵的政治情緒、政治認識與政治品質,培養高度的對敵仇恨與英勇殺敵的士氣,糾正各種錯誤的思想傾向。幹部思想進步是部隊工作進步的樞紐。每項工作,都要使組成上司核心的各級主要幹部先懂得,然後采取群衆路線,使一般幹部與廣大群衆也懂得。在宣傳鼓動與思想敎育中,上司者的任務在于團結積極分子,吸收中間分子,鼓動落後分子,對不同人員要采取不同的政策和方法。

六、軍隊政治工作要克服形式主義,發揚實事求是、密切聯系群衆的作風

政治工作存在的形式主義、平均主義、敎條主義和空喊口号的作風,是與人民軍隊的性質不相一緻的,它會減弱政治工作的革命性,如果這些作風不改變,即使走的路線是正确的,政治工作的方向是正确的,仍然無法發揮政治工作的作用。政治工作必須根據首長負責,自己動手,上司骨幹與廣大群衆相結合,一般号召與具體指導相結合的原則,發揚實事求是、密切聯系群衆的作風,才能做好。政治工作幹部解決問題要憑自己的知識、經驗和本領,和群衆商量,不能憑職位和行政手段壓人。

當年鏖戰急——譚政大将的軍事思想

羅榮桓(左一)譚政(左二)蕭勁光(左三)在漢口參觀軍隊某院校敎學沙盤

七、軍隊政治工作必須正确執行黨的幹部政策

中國共産黨上司下的軍隊幹部政策應當是:無論對待幹部、團結幹部、培養幹部和提拔幹部,一律不允許有任何私人路線和狹隘的宗派思想。在幹部問題上,不得論親疏,分派系,不得以個人所好者好之,所惡者惡之,不光明正派。對黨員幹部與非黨員幹部一視同仁。革命的知識分子是人民軍隊幹部隊伍中的新鮮血液,應當大量吸收,适時提拔,切實敎育,使之成為大衆化的知識幹部。對于舊軍人出身的幹部,必須有正确的政策,對于那些有能力、有經驗,能夠指揮作戰的,經過考驗之後,可配置設定當指揮員。農民岀身的幹部應是人民軍隊幹部隊伍的主要源泉,但也要注意加強培養,提高文化水準。

八、加強軍隊現代化建設中的政治工作

人民軍隊要發揚優良傳統,克服脫離實際的敎條主義和形式主義,對部隊普遍進行文化教育和馬列主義理論敎育。人民解放軍的政治工作,應正确認識政治和軍事技術的關系。在現代戰争中,技術條件的重要性大大提高了。沒有現代技術裝備,沒有高度技術水準的諸兵種合同作戰,單靠人的勇敢是不能在戰争中取勝的。但是,強調技術的重要,并不是主張可以降低人的作用、政治因素的作用,相反的,人的因素始終是戰争中的決定因素,經常起作用的因素。在技術條件日趨複雜,兵種增多,戰争更加殘酷的條件下,更需要發揮人的作用。要注意糾正部隊工作轉變中存在的忽視官兵一緻、上下一緻的傳統,忽視民主的作用,在上司方法上強調行政指令,忽視說服,不走群衆路線等幾種偏向。

當年鏖戰急——譚政大将的軍事思想

譚政大将的軍事思想,對于毛澤東軍事思想的形成和發展,奪取中國革命戰争的勝利,指導人民軍隊和國防建設,起了一定作用;對于主要由他上司的部隊的建設和發展及作戰的勝利,特别是對中國人民解放軍的政治工作

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