廣州越秀區某三甲醫院皮膚科，大四女生小婷剛剛看完醫生準備去拿藥。“現在流行刷酸（一種醫美産品），很多同學都在網上買‘酸’自己刷，但是我的膚質可能不适合，刷酸失敗了，之前滿臉痘痘。”小婷說，“來醫院後醫生給開了藥膏，還有這種敷料。”
醫院開出的敷料叫做“創福康”膠原貼敷料，由位于廣州黃埔區的國家級專精特新重點小巨人企業創爾生物出品。創爾是大陸膠原貼敷料産品的開創者，擁有全國首款無菌Ⅲ類膠原貼敷料。經過近20年的發展，創爾已成為國内活性膠原生物醫用材料細分領域的領先企業，并擁有多項國際領先技術，矢志成為全球膠原蛋白産業鍊的上司者。
創爾生物的生産線。
緣起偶遇：
絕處逢生，20年前的廣交會往事
與功能為保養皮膚的面膜相比，敷料屬于醫用性質，可用于痤瘡、皮炎、濕疹、皮膚過敏等疾病的治療，生産環境按照藥械要求嚴格控制，生産門檻更高。據了解，膠原蛋白是一種生物高分子，來自哺乳動物體内的功能性蛋白，比如魚骨、豬骨、豬皮、牛筋等。創爾生物的膠原蛋白就提取自牛筋，并且取自牛筋上十字筋那一段很小的部分，蘊含最豐富的膠原蛋白。
說起最初為什麼踏足這一領域，創爾生物的創始人、董事長佟剛有一個有趣的故事。
佟剛畢業于華南理工大學，1999年至2002年期間，他在上海從事資本投資方面的工作，“當時最流行的就是‘生物技術’這一新興概念，于是我特别留意，想在這一領域尋找機會。”佟剛說。當時他一個在醫院工作的好哥們正在研發膠原蛋白的細胞培養基質，膠原蛋白就屬于生物技術闆塊。經過多方調研後，佟剛毅然辭職回到廣州，2002年成立了創爾公司，加入轟轟烈烈的創業大軍。
“當時研究所培養細胞要買膠原，隻能從國外進口膠原，1克就要2000多元人民币，濃度高的甚至要到7000多元，十分昂貴。”佟剛說，“是以，我創業後幹的第一件事就是組織技術團隊，自己提取膠原蛋白。”經過艱苦探索，技術有了，可做什麼産品卻成為佟剛新的難題。“最初公司主營業務就是把提取的膠原蛋白賣給科研機構做實驗用。可是營業額太小了，根本無法維持企業生存。”佟剛說。
心急不已的佟剛到處尋找商機。2003年的廣交會，他逛了整整三天，走遍了所有展台，卻一無所獲。看完最後一個展台，佟剛無助地癱坐在廣交會大院的大樹下，心灰意冷。然而，山重水複疑無路，柳暗花明又一村。這時，兩位大姐從廣交會場拎着大包小袋走出來，也來到大樹下乘涼。佟剛聽到二人說“這回賺了大便宜”，便好奇地詢問是什麼買賣，二人回答買了某國際品牌的凍幹膠原蛋白面膜，50元一片買下，在國内能夠賣到200元。佟剛頓時眼前一亮：“膠原蛋白？那就是我的技術啊！”他随即回公司進行相關研究。
但研發人員發現，同類産品需要用到的凍幹裝置高達幾百萬元一台，而佟剛的創業基金隻有2.5萬元。最後，經過變通，創爾采用無紡布加膠原原液的形式，開發出了中國第一款膠原貼敷料産品。
佟剛
專注研發：
苦盡甘來，廣州生物科技“四小龍”
“我總說大樹下遇到的兩位大姐是上天派來指引我的。”直到現在，佟剛仍對20年前的往事念念不忘，“事業剛起步時是真的艱難，我最早隻在太古倉旁的船舶大廈租了間辦公室，隻有24平方米。自己一個月工資拿1000元，初創團隊每人給600元。因為沒錢，我把公司宿舍搬到了芳村，最早跟着我的團隊被我笑稱芳村六元老，六人中隻有一個是大學大學畢業，一個大專、三個中專，還有一個隻是國小文化。創業初期大家省吃儉用，偶爾買上一點最便宜的豬頭肉，就算改善夥食了。”
明确方向之後，公司走上了快車道。2008年，佟剛告别了船舶大廈，搬到黃埔區科學城，落地優寶科技園。随着創福康膠原貼敷料越賣越好，影響力越來越大，市面上陸續出現了各種品牌的膠原貼敷料，國家藥監局在審批其他品牌的膠原貼敷料時，特别點名“廣州創爾生物是膠原貼敷料的開創者”。
當時，廣州作為國家生物産業基地的主要城市，對生物産業大力扶持，産業取得了突飛猛進的發展。創爾和倍繡、冠昊、陽普一起，被譽為廣州生物科技“四小龍”企業，得到了廣州市科技局一筆200萬元的資金支援。
這200萬元，佟剛毫不猶豫地立馬全部投給了技術研發。“以前我一直覺得我們的研發做得很失敗，作為一家小企業，很難留得住人才。”佟剛說，“說出來可能讓人覺得不可思議，我的研發團隊經過六七次幾乎‘全軍覆沒’——整個研發部全部辭職走人，我隻好再招人再幹，幹一幹又沒了，沒了我再招人……”
“但是，前幾年我們把多年來所做的科研成果一一梳理時，才發現我們實實在在地做了大量科研探索，尤其是在膠原基礎科研及其應用方面，甚至不是一家企業該做的事，而應該是科研院校、研究所該做的。”佟剛話鋒一轉，“比如酶切技術、滅菌技術等，創爾的6大核心技術在國内同行業處于領先地位，包括一些生産裝置也是自己制作，科技沉澱十分深厚。所有的這些成果，都是多年來一代代創爾研發人經過不斷的失敗和無數的研究所創造出來的。是以我覺得，隻要努力了，總會留下痕迹。”
創爾生物的研究人員在實驗室做實驗研究。
工匠精神：
沖破封鎖，母校華工的精神傳承
自2009年以來，創爾連續十幾年經科技局認定為國家高新技術企業，一直享受稅收減免政策。自2018年以來，創爾連續被認定為黃埔區、廣州開發區“瞪羚”企業，得到區科技局的資金支援。
2020年，創爾被工信部認定為國家“專精特新”小巨人企業，得到黃埔區工信局100萬元資金支援；2021年又被工信部認定為國家重點小巨人企業，已經獲得第一批第一年200萬元的資金支援。
在佟剛看來，公司能夠被評為重點小巨人企業，科技研發上的不斷創新，無疑是最重要的法寶。近兩年來，創爾又繼續在研發團隊組建上傾注大量人力物力，引進了從美國歸來的首席科學家，同時招入多名博士，為研發團隊注入新鮮血液。
“膠原蛋白這個行業，基礎研究上創爾的技術已經達到國際先進水準，現在和國際一流最大的差距展現在膠原做成最終産品的成型工藝上。我們現在組建龐大的研發隊伍，就是想攻克這些差距，不滿足于在國内做到龍頭，要向世界領先水準沖擊，向開發人工角膜、人工血管等更為精尖的膠原産品進發。”說到這裡，佟剛陷入沉思。
“前幾年參加華南理工大學大灣區校友會時，校友黃宏生（創維集團創始人）的一番發言對我震動很深。”佟剛說，“他提到，希望所有的華勞工發揚華工‘二流子’精神，發揚精雕細作的工匠精神，成為在華南大地上打破國外‘卡脖子’技術限制的主力軍，這是華勞工的使命。”
所謂華工“二流子”精神，是在網上流傳已久的一句戲谑，“我的了解就是，不注重形式，隻注重内容，認準一件事情就咬定青山不放松。”佟剛說，“我的人生格言是，天行健，君子以自強不息，地勢坤，君子以厚德載物。小時候想的隻是給家裡蓋個新房子，長大了想為家鄉做點事情，人到中年，我想為國家、社會做點事情。”
和其他多數企業不同的是，創爾的企業文化把“孝”字放到最重要的位置。“做好生意，先要學會做人。”佟剛說，“創爾的發展腳步并不算快，但每一步都走得很穩，心裡踏實。創爾企業和創爾人都要做小巨人，身體力行為社會帶來更多的光明。”
創爾生物的研究人員在實驗室做實驗研究。
統籌：章虹、餘靖、湯新穎
文/廣州日報·新花城記者 黃慶
圖/廣州日報·新花城記者 蘇俊傑
廣州日報·新花城編輯：張宇