文/葉秋臣
電影《不成問題的問題》改編自老舍先生的同名短篇小說，講述一個叫做樹華農場的地方，物産豐富，運輸通暢，環境優美，堪稱世外桃源。農場距離重慶很近，銷路理應非常不錯，利潤理應非常豐厚。然而就是這樣一個完全不可能會賠錢的買賣，到丁務源的手上卻賠了錢。
丁務源是誰？
究竟是哪裡出了問題？
這是不是一個問題？
整部電影都是黑白色調下最樸實的民國風格，因為原著短小精悍的緣故，是以為了拍成電影能更加豐滿，導演梅峰以原作為基礎增添許多新情節的設計。這樣擴充的效果一般來說風險很大，因為老舍先生的文筆細膩流暢，描述事件貼近實際生活，怕是加入的新元素會影響整體的布局以及原有文字的沉澱。然而影片看下來之後，葉秋臣發現這是一次非常優秀的改編。導演既是編劇，也是這部電影的執導人，他掌控全局，深深抓住整部作品的精髓，絲毫沒有半點偏移。
丁務源的飾演者是範偉，他的形象與原著中非常相似——
四十來歲，中等身量，臉上有點發胖，而肉都是亮的，丁務源不是個俊秀的人，而令人喜愛。——老舍，《不成問題的問題》
你仔細回想，除了些許出入之外，這講的不就是範偉老師嗎？
丁務源在農場裡當主任，他确實是個左右逢源的人，但并不務實。他的口頭禅是：“沒有問題，絕對的！”，但卻從不認真幫忙辦事。每每有人求他辦事，他便口頭答應但從來不辦，直到那人惱火了才用農場出品的肥雞大鴨子相送來讓彼此言歸于好。但事情呢，從沒辦過。他認為敷衍，可以解決一切。他自己過得油光水滑，精神飽滿，這種你好我好大家好的局面，就像一顆毒瘤一樣植入農場的核心。轉移話題，忽略重點，就是這樣一個人，但所有人都喜歡。
“沒有問題！”是他的口頭禅，也扣了題。
在一個講人情講人性的社會裡，誰不喜歡滿口答應自己要求的人呢？
辦不辦的成呢？無所謂的，總有理由可以搪塞的。
現在社會下也是這些最懂得人情世故關系的人吃香，往往走的更遠，爬的更高。
好像丁務源一樣，他為了與手下人“打成一片”，是以在他們犯錯時也不加指責，看到他們偷懶打麻将也沒有勒令制止，反而是坐下與他們一起胡鬧，還能靠着好的牌技赢得自己的巨額零花錢，何樂而不為。他認為這樣的模式才能讓勞工們對自己服氣，落下一個好口碑，以便真出了問題問責起來，自己也有強大的後盾當成擋箭牌。
他給農場的股東們送去農場産的雞鴨鵝和新鮮果蔬，把公家的東西私有化，讓自己那些不作為的親戚都來場裡工作，他不是我們平時意義中的關系戶，因為他自己就是關系。這種關系戶的存在，本身應是中國的悲哀。
你可以想象一下，如果你的上司是這樣的人，他在你做錯事的情況下沒有指出你的錯誤，那麼你們效益通過什麼來保證？你還有什麼動力去生産？
因為即便做錯了，上司也不會覺得你做的不對，隻是心裡覺得效率低下，但嘴上不會罵你半分半毫，你還會有恐懼心理嗎？還會對自己的工作敬畏嗎？
葉秋臣一直認為，一定程度的威嚴對上司來說是必須的。像丁務源那樣“所有人都喜歡的樣子”，不應該是追求效益的農場所需要的人才。但尤大興這樣的實幹家，也被丁務源搞手段趕跑了。
但我們能不能說他是錯的呢？
誰敢說。他把所有人情人性關系摸得門兒清，在任何沖突下都能調和各方情緒和利益，是個搞關系的好手。但這樣的和諧，是依靠農場尚有可利用資源為前提的，如果持續這樣因人性下的“人情”而“賠損”下去，想必農場早晚也會關門大吉，但對于丁務源是沒有影響的。以他的能力可以輕松混入另外一家農場，憑借自己八面玲珑的處人技巧繼續獲得大家的尊重和喜愛。以至于也許樹華農場即便倒了，所有人也不會埋怨是他的過錯。
這樣的人，你能不佩服？
是的，這本來就是不成問題的問題啊，農場倒了股東們隻是覺得自己倒黴運氣太差勞工太懶是以賠了錢，但丁務源沒有錯；勞工們隻會覺得股東們管理不善自己撈錢理所應當，但丁務源沒有錯。
對重慶來說，不過是少了一家供應禽類和果蔬的農場，誰又會去找一個丁務源追責呢？
即便社會的生産力因為這樣的管理而被拖後，難道真的會怪到他丁務源一人的頭上嗎？
像大米的蛀蟲，你永遠也找不到吃最多米粒的那隻。
于是，這自然就變作不成問題的問題。
歪理，竟成了主流。
一個講人情和講人性的社會下，最悲哀的事。
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