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海底撈公司的分區、拆分、全員經營阿米巴模式、門店架構、任務配置設定舉措及授權機制、商業模式設計、人才管理等思路一覽圖商業模式

作者:公司股權激勵

海底撈公司的分區、拆分、全員經營阿米巴模式、門店架構、任務配置設定舉措及授權機制、商業模式設計、人才管理等思路一覽圖

商業模式設計落地方案

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