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項目經理職場溝通必須要有的套路——SCQA架構

作者:平安聊職場

在别人眼裡的項目經理的日常工作就是聊聊天,動動嘴,但隻有項目經理自己明白這“動嘴”的活兒有多麼費勁:向上溝通、主持會議、配置設定任務、工作總結等等。每個PM都希望自己能語妙天下,輕松搞定各種幹系人。

譬如,一項工作項目經理很清楚,但向上彙報時往往表述不清,讓上司聽得不耐煩;交待下屬時又訓示不明,做出來的不是自己想要的,又要返工。

怎樣才能提高溝通能力,清晰地表達想法,讓聽者能了解自己的意圖?

最好的辦法是使用套路,用SCQA的架構來武裝自己。

01

什麼是SCQA

麥肯錫的咨詢顧問芭芭拉·明托在《金字塔原理》中提出了SCQA架構。SCQA是四個英文字母的簡寫,分别是Situation(情景)、Complication(沖突)、Question(疑問)和Answer(回答)。

項目經理職場溝通必須要有的套路——SCQA架構

情景:也就是說背景,主要用于表達既定的事實,為引入主題做鋪墊,可以認為是相對穩定的一種狀态;

沖突:通常指某種不利的變化或颠覆目前狀态的事件,總的來說是推動情節發展的因素;

問題:具體的課題,比如該怎麼辦,怎樣做?

答案:解決方案是……

用四個詞來總結就是:欲揚先抑,直接痛點, 反問,做出回答。

是不是有點像學生時代寫作文的架構?讀到這裡各位PM有沒有發現小編這篇文章的開頭,就是按照SCQA架構來寫的,沒有看出來的叉出去再回頭去看看,體會下這個方法。

02

為什麼要應用SCQA

其實SCQA架構的本質是一種故事性的架構,與英雄之旅模式繁複的12個步驟形成的閉環不同,SCQA不僅是精簡的4個步驟,還有助理清思路,更加直白的吸引聽者的注意力。

項目經理職場溝通必須要有的套路——SCQA架構

“英雄之旅”模型

舉個例子,想想在日常閱讀或聽課的時候,你的頭腦中是不是有許多“雜亂”的聲音在騷擾着你。人的思維是不可控制地發散的,對表達者來說會有很多雜亂、零散、與主題毫不相幹的表達;對聆聽者而言更是容易思維放飛,完全不知道所看所聽的是什麼内容。

應用SCQA架構就是要讓讀者或聆聽者将其他思想抛開,專注于你要表達的主題,進而讓任何人讀你的文章或聽你的演說。

有時候我們認為一個老師講得好,知識點講透徹是一方面,另一個方面還是老師講述的方法吸引了聽衆的注意,認真聽下來了。畢竟知識點是死的,而講述是靈活的。

來看一個熟知案例:

蘋果公司開釋出會時,庫克向公衆介紹蘋果新推出的産品時,如果是這樣開場:

“最近我公司推出了Air Tag,這個小小的東西能幫助大家時刻定位你需要的東西,對于廣大網友來說又是一大便利。我這裡展現的就是Air Tag的使用方法,通過這些操作……”

這樣的開場白有吸引力嗎?當然沒有。如果是這樣的内容,蘋果産品做得再厲害也無人問津,畢竟現在是一個“好酒也怕巷子深”的時代。是以,蘋果的産品釋出會,是按照SCQA 架構來進行的。

【S情景】不知道大家有沒有這樣的經曆?有天早上起來要一個很重要的東西,卻哪裡都找不到……

【C沖突】自己拼命回想最後一次見到這個東西是什麼地方,在家裡到處翻找,問家人也不清楚……

【Q疑問】有沒有可能開發一款産品,幫助使用者随時找到他想要的東西呢?

【A回答】這就是我們今天要釋出的産品Air Tag,它可以幫你更容易找到東西……

項目經理職場溝通必須要有的套路——SCQA架構

圖源:天才小熊貓的微網誌

03

SCQA的常見應用

在表達方面,SCQA架構的應用随處可見,包括彙報、演講、廣告文案、文章、商業報告等等。

比如下面是一個招聘文案,近幾年應屆大學生确實就業困難,比如下面一個招聘文案:“應屆大學生亟需就業崗位”,這是陳述事實背景的S。“大企業進不去,小公司看不上”,是沖突C,也是在背景S下很多人的沖突點。“去哪好?”說出大家心中的疑問Q。最後給出回答A,同樣A才是文案想要表達的關鍵。

項目經理職場溝通必須要有的套路——SCQA架構

不僅如此,在能入中國小國文課本的文章中,大部分都能看到SCQA架構的身影,比如《挑山工》《白楊禮贊》《精彩極了和糟糕透了》,因為這些課本的能用吸引學生的注意,進而能了解其背景和核心,就連南北朝裡的《木蘭詞》也用到了SCQA的方法:唧唧複唧唧,木蘭當戶織......(S),昨夜見軍帖,可汗大點兵(C).....阿爺無大兒,木蘭無長兄(Q),願為市鞍馬,從此替爺征(A)。

04

SCQA的常見變化形式

在使用SCQA架構進行邏輯表述的序言時,各部分的順序可以變化,以創造不同的表述風格,需注意的是,很多時候Q不一定要直白的發問,常常隐含在文章字裡行間中。常見的變化形式有開門見山式、突出憂慮式、突出信心式。

1

開門見山式:答案—背景—沖突

這種形式最适合跟老闆彙報,要知道老闆的時間很寶貴,往往沒有時間聽你長篇大論,是以第一句就說重點,答案先行。

2

突出憂慮式:沖突—背景—答案

關鍵在于強調沖突,引導聽衆的憂慮,進而激發對背景的關注,和對答案的興趣。

3

突出信心式:問題—背景—沖突—答案

上來先直接抛出問題,在闡述背景、沖突,最後說明答案,突出能夠解決問題的信心,在方案報告、産品釋出會中可較好地應用。

套路介紹到這裡,想要徹底掌握還需要不斷的刻意練習,用每一次的溝通談話、總結撰寫、演講彙報、口頭即興、路演展示等機會練習應用SCQA架構。熟練SCQA的套路後,項目經理就能“動之以情,曉之以理”的進行有效溝通。

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