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揭秘“高合現象”,丁磊:理念、團隊、工廠、服務缺一不可

作者:商業先聲

行業的快速發展離不開專業人才的提升,人才的發展離不開專業的教育訓練和教育。近日,高和汽車創始人丁磊擔任"軒軒學校"校董和研發導師,為汽車行業各領域企業高層管理人員,主題"又一爆發20年"線下分享。"軒軒的學習"是中國汽車工業第一所商學院,以"成就新汽車人"為導向,賦予新認識、新模式、新思維和新能量。

揭秘“高合現象”,丁磊:理念、團隊、工廠、服務缺一不可

企業的快速發展離不開專業人才的推動,還有先進的生産和制造技術。作為打造汽車的新生力量,僅僅四年前,其首款車型HiPhi X,一經上市,就迎來了業界和使用者的高度認可,而在細分市場超越了保時捷、BBA、捷豹等豪華品牌,在市場上已經形成了一種關注的"高貼合現象"。高和汽車能夠在短時間内取得如此輝煌的成績,離不開其"超豪華"的團隊,以及世界頂級制造技術的城市精品工廠。

揭秘“高合現象”,丁磊:理念、團隊、工廠、服務缺一不可

創始人、董事長兼首席執行官丁磊先生擁有行業羨慕的高層管理團隊,在汽車行業和政界擁有30年的背景,其在行業的地位和跨界影響力不容小觑。高河汽車以其強烈的個人魅力和願景"緻力于打造未來新的出行方式"吸引了一大批志同道合的行業領袖:中國合資汽車發展史上重要的親身經曆墨菲;上汽集團收購羅孚、黃埔軍校上海泛亞區執行副總裁魏延琴、前北汽副總裁、東風悅達起亞總經理李峰等行業大佬。保護高貼合汽車的發展。

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此外,在制造方面,高和汽車擁有世界頂級精品城工廠,為HiPhi X打造卓越品質提供了堅實的技術保障。高河市精品廠是數字網際網路時代智能制造的最新标杆,創新性地提出了"智能、數字化、互聯、環保"四大次元,同時也是高科技汽車與使用者打造品牌體驗基地,通過與使用者的深入溝通,傾聽使用者的聲音,以使用者需求為導向,不斷提升産品品質。

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同時,高和汽車骨骼也通過"互聯與智能"基因,廣泛應用于工廠中的房間先進的制造技術,并基于5G通信系統全覆寫生産環境,全面智能互聯,從第一部分到最終生産線,實作高度自動化和神經元般的網絡資料采集, 是能夠充分标杆當今世界最先進的智能制造水準的工業4.0示範工廠,率先進入"黑光工廠"時代,達到世界頂尖技術水準。

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企業的成功取決于長期規劃、頂尖的核心人才和領先的制造技術。長期規劃為企業發展指明了方向,頂尖人才既包括戰略規劃師,也涵蓋了戰略落地的實施,是企業發展的重要動力,而領先的制造技術是産品品質的重要保證。綜上所述,這家成立四年的公司創造了一種"高融合現象",引起了業界的廣泛關注,這并不奇怪。

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