2023年初，福田區舉辦全市首場中小微企業專場招聘活動。
開展線上線下招聘活動199場，提供就業崗位8.2萬個；建成全市首個公益性智慧零工市場及19個線下服務站，開展系列零工服務89場；提供電子勞動合同簽訂及數字簽名服務超30萬份；舉辦“福企惠講”專題教育訓練和分享探讨80場……一串串數字背後，透露出滿滿的民生溫度。
2023年以來，福田區人力資源局認真貫徹落實市委市政府工作部署，落實落細各項任務目标和工作措施，高品質完成2023年民生實事“就業優先行動”，實作就業創業促進數同比增長107％，連續6次榮登“深圳民呼我應紅黑榜”紅榜，獲評2023年“圳能量”大衆評選“我為群衆辦實事”網絡榜樣、深圳網絡答政成效示範機關兩項大獎。
“雙線帶崗”招聘不停歇提供崗位超8萬個
福田區人力資源局堅持就業優先戰略，持續優化公共就業服務，采取“精準服務目标，精細服務内容，精益服務方法”等舉措，全力兜牢就業民生底線。2023年以來，累計開展線上線下招聘活動199場，提供就業崗位8.2萬個，分别超目标完成132.7％、410％。
福田區緊貼短視訊求職新趨勢，推出直播帶崗促進高品質就業。
通過加大招聘力度，高效打通人力資源供需對接。2023年初，福田區人力資源局在全市率先舉辦首場中小微企業專場招聘活動，充分利用人力資源服務産業園的資源集聚優勢，開展線上釋出、線下舉辦、直播帶崗多形式融合的招聘活動。高校畢業生就業事關民生，福田區已連續15年開展“優才中國行”校園招聘活動，為高校畢業生實作更加充分、更高品質就業創造積極條件。此外還有“春風行動”暨就業援助月、民營企業招聘月、“招聘進商圈進社群”、高校畢業生就業服務行動等一系列公共就業服務專場活動。
福田區連續15年開展“優才中國行”校園招聘活動。
主動對接高校畢業生需求，多方關聯發力促見習。福田區人力資源局通過鋪開宣傳發動、精準需求對接、創新機關事業機關試點等措施，“線上線下”多管道同步推進政策宣傳，推動政策落地見效，實作2022至2023年就業見習崗位開發數共2031個，促畢業生就業見習備案共546人，連續2年就業見習崗位開發數及備案完成人數總量均居全市第一。同時，2023年福田區人力資源局關聯街道開啟“一對一”服務，廣泛挖掘并上門發動機關事業機關、重點企業、大學生實習基地等釋出見習崗位1046個，見習備案人數300人，完成率達125.52％，發放見習補貼115.23萬元。
創業指導專家為求職者提供針對性的創業指導。
“零整兼顧”，率先建成全市首個公益性智慧零工市場及19個線下服務站。以黨群服務中心為主要陣地，在司機之家、青年驿站、CBD商圈黨群、福康之家等特色載體增設服務點，打造靈活就業15分鐘服務圈。推行“即時快招”模式，搭建“福田智慧零工”小程式，便捷高效推進線上求職招聘全流程，新增注冊求職者2295人、企業1728家，累計開展系列零工服務89場，促進靈活就業15萬人次。福田智慧零工市場為福田區的用工市場帶來更多選擇，進一步促進新型用工形式的發展及創新，同時也為福田區企業和求職者提供更多優質的就業服務。
智慧零工系列活動在福田街道開展救護員技能教育訓練活動。
提供電子勞動合同30萬份 助力惠企便民
福田區是深圳市産業最發達的區域之一，勞動人口相對密集，且人才流動性非常活躍。這就為企業勞動合同的統一、高效管理帶來了不小的挑戰，通過合規、高效、安全的線上平台簽署和管理電子勞動合同成為不少企業的剛需。
“福易簽”是全市首個政府主導的電子勞動合同和數字簽名服務系統。
自2022年起，福田區人力資源局實作政企互聯，引進三家專業服務機構，合力建設全市首個政府主導的電子勞動合同和數字簽名服務系統——“福易簽”，大幅提升勞動合同簽訂便利性，推動勞動合同簽訂全覆寫。
在保障資料安全的前提下，為企業提供勞動合同線上簽署、合同管理、簽名檔案管理、供應商管理、區塊鍊存證等諸多實用功能，大幅提升勞動合同簽訂與管理的便利性。
據統計，自“福易簽”電子勞動合同平台上線以來，已為轄區企業提供電子勞動合同簽訂及數字簽名服務超30萬份，超目标完成100％，有效提高轄區勞動合同簽訂率，進一步促進企業規範用工管理。
“雲端教育訓練”充電不斷電 開展系列教育訓練80場
除了優化用工環境外，福田區人力資源局連續三年舉辦“福企惠講”大講堂活動，通過基層走訪、專家授課、專業教育訓練等舉措，不斷強化企業責任意識、規範企業勞動用工、維護員工合法權益，打造成福田區勞動法律法規教育訓練金字招牌。
“福企惠講”大講堂邀請知名專家為轄區重點企業開展勞動法律體系課程教育訓練。
采取“面授＋直播”形式，聘請國内一流專家團隊授課，舉辦“福企惠講”系列大講堂活動，涉及勞動糾紛多發領域。教育訓練内容以企業和諧勞資關系建設為目标，切合企業HR崗位專業知識體系與技能等實際需要，課程設計兼顧常态需要、重點難點和創新靈活等關鍵點，助力維護勞資關系和諧穩定。2023年共教育訓練16612人次，超目标完成166％。
自2021年來，福田區共開展專題教育訓練場次和分享探讨80場；現場案例教學150餘個；專家答疑等相關服務近1000條；直接受訓企業超過14000個，直接受訓人次超過60000人次，課程最高點選超過50000人次，間接影響和服務單元企業和個人不計其數。（記者 朱佳若 通訊員 餘碧 胡利）