兩會好聲音㉒｜省人大代表庹先國：擴大高校“朋友圈” 聚志士賢才

四川線上記者 李寰 攝影 李向雨

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省人大代表、四川輕化工大學校長、中國白酒學院院長庹先國

我所在的四川輕化工大學地處自貢、宜賓兩地，作為一所地方省屬高校，高層次領軍人才的匮乏和整體師資水準不高已成為不争的事實，不着力解決這個“瓶頸”問題，學校高品質内涵式發展就會受到嚴重制約。今年省“兩會”期間，我最關心的就是“高校師資隊伍建設”。

近幾年，四川輕化工大學“築巢引鳳”取得成效，僅2021年，學校就引進博士研究所學生76名，為引進的高層次人才提供安家費，并配套科研啟動費，但是距離“廣聚志士賢才”的理想還有很大差距。我建議從政策、資金等方面進一步加大對高校高層次的支援力度，讓高校加快成為人才中心和創新高地，加快形成人才資源的競争優勢，助力産業發展、國家發展、民族振興。

我認為，還要強存量，提升師資水準層次是保障。引進來的人才要實作高品質發展，需與之相适應的高水準師資隊伍相比對、形成合力。對此，建議高校要提升高端人才自主培養能力，不斷優化和改善師資人才隊伍結構，将校園作為最大的“實驗室”，持續深化體制機制改革，釋放創新創造活力，激發人才智慧，為高等教育高品質内涵式發展提供活力和動力。

此外，要促效能，確定人才價值實作。當四海英才紛至沓來，應提供廣闊的事業平台來激發他們的創造活力，根據其專業和研究方向，落實相應的學術和學科團隊，優先提供科研資源，為人才發展提供更優秀的“舞台”，為高水準教師提供廣闊的“用武之地”。為此，建議各地能持續深化校地合作、校企合作，進一步擴大“朋友圈”，建立高校與地方社會資源共享機制，建立可持續的人才共引、共育、共用機制，建構人力資源共享新模式，進一步支援創新鍊、教育鍊、産業鍊和人才鍊的高度融合，做強創新平台，留住創新人才，再造創新産業，釋放人才價值。