說到國家的"雙百"，很多人都會尊重它。他們的突出貢獻和先進事迹，為國家和社會的發展做出了貢獻。
細分為一定領域，也湧現出一批行業帶動發展，極具代表性的人物和事迹。例如，人力資源社群。
為表彰那些為行業發展做出突出貢獻的人，由第一資源領銜的2019年華人資源服務"雙百人"獎應運而生。經過長時間的評估和研究，包括 Licai.com 創始人兼CEO陳偉在内的多位嘉賓，入選"2019中國資源服務百強"榜單。
Licai.com 創始人兼CEO陳偉先生入選華潤資源"雙百人"
僅從入職之初，Licai.com 創始人陳偉顯然就是人力資源行業的"老頭"。自1997年執業以來，一直從事人力資源管理實踐研究和人力資源資訊化建設。
作為第一代人力資源管理軟體（e-HR）的創始人之一，他為主流人力資源軟體建構了十多年的應用架構，引領了Shom HRMS、BroadVision HR SaaS、Daydao PaaS的發展，引領了行業網際網路資訊浪潮。其基于能力的人才管理模型、27階段績效管理模型、理性原則、人性化能力精準評估模型、薪酬趨勢預測模型、平衡計分卡業務假設虛拟分析模型等專業管理工具，也在大中型企業得到了廣泛的應用。
此外，他還帶領撰寫了《人才布局——人力資源規劃》、《精準薪酬》、《卓越績效》、《集聚人才增值》等全套人力資源管理書籍，被多所大學指定為人力資源專業必修專業。
在人力資源領域，為行業的進步做出了貢獻，并為中國資源行業樹立了榜樣和榜樣，是"2019中國力資源服務100人"評選的重要标準。據介紹，您、萬寶盛華、東軟集團、SAP、美世、智聯、蓋亞工坊等國内知名人力資源服務企業創始人和高管也入選榜單。
此次評選是對過去對人力資源行業産生過巨大影響的人才和企業的及時肯定，旨在鼓勵公衆大膽創新，為未來人力資源行業的發展形成更大的良性刺激。
例如，在人力資源服務行業的"雙百"數字上市之前和之後，科學網絡孵化了基于人工智能的AI+視訊招聘解決方案Daydao ATS。産品分為招聘系統、視訊面試、視訊履歷3大闆塊，并結合時代特點，在求職媒體、資訊傳播方式等方面大膽創新，從人力資源行業、甲方、乙方、求職者三個角度，全方位解決招聘問題。
大道ATS官方網站截圖
推出幾個月，積累了大量優質種子使用者，并在2019年中國（浙江）人力資源服務博覽會、中國DHR秋季峰會、第二屆中國（江西）人力資源服務創新發展論壇、人力資源先進人才分享等大型展會和沙龍活動中亮相，得到了國内外參會人士的廣泛認可。
人力資源是促進經濟和社會發展的第一資源。當人力資源産業的發展成為推動社會經濟發展的強大力量時，未來的經濟發展、就業創業、人才配置等，将更加令人印象深刻。