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實訓+招聘!楊浦這個街道打造“15分鐘就業服務圈”

畢業季後緊跟着就是求職季。許多求職者心中有着諸多疑問,找工作應該“海投”還是點對點投放履歷?求職領域必須和大學所學專業相關嗎?……

為進一步提升青年群體的就業能力,助力高校畢業生及35周歲以下失業青年順利實作就業,7月1日,長海路街道“楊浦區青年求職能力實訓營”在長海虬江創灣樂業空間正式結營。同時,現場舉行2024年百日千萬招聘專項行動招聘會,助力求職者找到心儀崗位。

求職實訓,關鍵在“實”

“當我們缺乏信心時,老師鼓勵我們大膽前行,勇敢追夢……”在結營儀式上,學員們以路演的形式,将自身在實訓營中的成長與蛻變娓娓道來。

實訓+招聘!楊浦這個街道打造“15分鐘就業服務圈”

據悉,本次“楊浦區青年求職能力實訓營”于6月24日啟動,7月1日結營,為期6天。期間,由多位業内專家和資深人力資源專家組成的導師團隊,采用職業測評、模拟面試、小組競賽、企業參觀等多樣化教學方式,精心設計了涵蓋職業素養提升、求職面試技巧、履歷制作、職業規劃等在内的系列課程,為學員提供了全方位的求職技能教育訓練。

實訓+招聘!楊浦這個街道打造“15分鐘就業服務圈”
實訓+招聘!楊浦這個街道打造“15分鐘就業服務圈”

面向學員,課程還采用了先進的“過程模式”進行教學,結合“情景教學”模式,邀請多個領域的專家擔任授課老師,為學員們打造了一個真實、生動的求職場景,幫助大家深入了解了職場文化和企業需求。

“我們的實訓營,是希望實實在在給求職者帶來幫助。”實訓營活動負責人、上海國企商務人力資源管理有限公司人力資源部副經理王家鳳說,“我們欣喜地看到學員們有了很大的改變。他們起初對求職态度比較消極,有的一邊上課一邊還戴着耳機,但現在大家對待找工作的态度大有改變,準備履歷和面試也非常認真。”

實訓+招聘,

打造“15分鐘就業服務圈”

結營儀式後,“15分鐘就業服務圈”2024百日千萬招聘專項行動招聘會在現場拉開帷幕。

為了更好地比對實訓營結營學員的求職需求,本次招聘會的崗位以面向轄區内重點青年就業群體為主,設立線上和線下專場。線下共計招募8家企業參與,開放60餘種崗位,計劃招聘人數達155餘人。線上通過長海路街道社群共享直播間,帶來10餘家企業40餘類崗位,計劃招聘人數160餘人。

實訓+招聘!楊浦這個街道打造“15分鐘就業服務圈”

招聘會現場人頭攢動,實訓營的學生們轉變為求職者,拿着履歷穿梭于各個招聘展位之間,積極與企業招聘人員溝通交流,尋求合适的就業機會。

小趙同學就是其中之一,失業已超過3個月。他大學專業學習的是财務方向,參加完實訓營後,他收獲頗豐,也決定将求職方向往自己感興趣的多個領域拓展。“這次實訓營對我幫助很大,學到了很多書本上沒有的知識和技巧。在模拟面試環節,我學着克服緊張情緒,試着與心儀的企業順暢溝通。同時也明白了不應該把求職方向太過局限,有興趣的崗位都可以試一試。”

實訓+招聘!楊浦這個街道打造“15分鐘就業服務圈”

本次實訓營旨在通過一系列精心設計的課程和活動,為青年求職者提供全方位、多角度的求職技能教育訓練和指導,提升就業競争力,并通過最後一天的招聘會,為求職青年搭建就業“直通車”。據統計,本次招聘會線上線下初步達成意向人員19人,其中參與實訓營的學員有3人達成意向。

實訓+招聘!楊浦這個街道打造“15分鐘就業服務圈”

本次活動不僅為青年求職者提供了寶貴的實踐機會和就業機會,也将為各領域的發展注入了新的活力和動力。下一步,長海路街道将用好重點群體就業支援政策,推進職業技能教育訓練項目,持續完善供需對接平台,以“人崗相适、用人所長、人盡其才”為目标,提升地區就業品質及穩定性。

文字/圖檔:湯順佳

編輯:奚宇軒

*轉載請注明來自上海楊浦官方微信

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