還記得麥肯錫去年釋出的一條震驚全球的消息嗎？
據麥肯錫全球研究院（McKinsey Global Institute）預測：随着科技的進步，到2030年，全球大概有3.75億人口将面臨重新就業，中國将有至少1.18億人的崗位被機器人取代，如果人工智能以更樂觀的速度發展的話，這一數字将會擴大到2.36億。
無論在電影或是科幻小說中，機器人取代人類的故事，一向都是熱門IP。
事實上，一直以來，我們都認為此類言論所産生的影響離我們距離遙遠。因為在人們的印象中，機器人通常都是那些鋪設在生産前線的鋼鐵巨俠。
是以，這樣的鋼鐵大物似乎隻對體力勞動者存在威脅。随着越來越多的工廠選擇應用工業機器人進行流程作業，這樣的“威脅”已經得到了現實的驗證。
然而，伴随工業4.0的來臨，以大資料、物聯網、機器人流程自動化（RPA）和人工智能等為代表的新一代技術，正颠覆着我們的想象以及看待事物的方式。
如今我們正快速步入工業4.0時代。工業4.0的本質，就是通過資料流動自動化技術從規模經濟轉向範圍經濟，以同質化規模化的成本，建構出異質化定制化的産業。
如果說工業3.0時代的機器人對體力勞動者的“飯碗”産生了影響，那麼如今工業4.0中的機器人将會對腦力勞動者的崗位構成威脅。
工業4.0中的機器人的範疇将會更為廣泛。不僅包括更新換代的實體機器人，還包括像RPA這樣的軟體機器人，甚至還包括能自主學習的人工智能機器人。
當然，事情遠沒有想象的那麼悲觀。被機器人“取代”也并不意味着會出現大規模的失業。那隻是一種危言聳聽的言論罷了。是以，那些鼓吹“機器人搶飯碗”的文章作者顯然是沒有看全麥肯錫的報告。
伴随以RPA為代表的新一代自動化技術的深入發展，新的崗位也必将出現。一個就業大變遷的時代正在來臨。
據麥肯錫全球研究院的報告指出，至2030年全球将有7500萬至3.75億人口重新就業并學習新的技能。從數量上看，中國将面臨最大規模的就業變遷，預計将有1200萬至1.02億中國人需重新就業。
如何更好地面對就業大變遷時代帶來的機遇和挑戰？
麥肯錫給出了答案：提升工作技能。
實際上，這也是順應時代潮流、完善自我的必然要求。
如果說人工智能對于大多數人而言遙不可及，
那麼，作為目前AI落地的先行者，RPA可謂是觸手可得。
如今，很多行業早已引入了RPA技術，RPA的優勢也被廣泛報道：零錯誤、高效率、低成本，有效解決“996困境”……
特别是在金融領域，RPA财務機器人更是聲名鵲起。
RPA的全稱為機器人流程自動化（Robotic Process Automation），是一款軟體産品，可模拟人在電腦上的不同系統之間操作行為，替代人在電腦前執行具有規律與重複性高的辦公流程。
掌握RPA技能者，必将成為就業市場的“搶手貨”。
領先的線上教育市場Edureka，早在去年就将RPA評為年度十大必學技能之一。而眼下，美國RPA專業人員的平均工資更是比普通程式員或軟體工程師的工資高出近30％，比非技術勞工的入門級工資高2到3倍。
不僅是美國，目前，我國RPA市場前景廣闊，大量企業急需部署RPA以優化流程，提高生産力。RPA技術人員（包括RPA開發、測試人員等）的需求量必将猛增，RPA從業人員的薪酬也将水漲船高。
毫不誇張的說，RPA職業生涯的前景一片光明。
機遇，從來都是隻留給有準備的人。
當務之急，是要根據自身的實際情況，對自己現在的處境和今後的發展做一次評估。
那些對RPA和辦公自動化有需求的初學者，想深入了解RPA、有志想往RPA方向轉型的程式員以及想從事RPA行業的求職人員，則需要靜下心來，将學習RPA的計劃提上日程。
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