【面試一定要會的問題❗️純幹貨】
🤔求職本質上來說是個人能力和崗位要求的比對
通常面試官會從崗位比對度、專業素質、個人能力這三方面來看～
而面試就是驗證是否比對的最重要途徑❗️❗️
有11個常見的面試問題，分享給大家，
大家一定要結合自己的實際情況更新内容哦
🌟🌟🌟🌟個人背景
1⃣️自我介紹：按照基礎資訊+項目資訊+求職原因+比對度總結來回答，會讓面試官感受到條理清晰，資訊全面。
2⃣️你的優點：推薦回答三個，每個優勢一定要有舉例，最好說和崗位要求相關的
3⃣️你的缺點：❌不答不符崗位要求，✅最好将優點轉為缺點，不影響實際工作的點
🌟🌟🌟公司介紹
4⃣️公司主營業務：通過主營業務面試官會判斷出你所負責業務的重要性，以及你在團隊中的地位
5⃣️公司商業模式：用通俗簡單的話語描述清楚公司是用什麼在賺錢
6⃣️公司組織架構：這裡可以說一個大概，不清楚的不說，一定不要編造，通過這個問題可以看出公司是偏傳統還是網際網路
🌟🌟🌟🌟🌟項目深挖-超重要
7⃣️介紹你負責的項目：介紹的項目要對标崗位要求，最好是成功項目，并且能夠有資料支援，回答的時候先說結果，再說過程
8⃣️項目成功的關鍵因素/你在項目中做了什麼：找到項目成功的重要因素；投入符合二八原則，關鍵點投入精力多，最好闡述你是如何找到的
🌟🌟🌟其他資訊
9⃣️你的團隊架構/你在團隊負責什麼：首先闡述團隊人數，其次闡述成員之間分工，最後闡述成員彙報關系
🔟你的對接人，對接方是什麼樣的：梳理對接人類型，最後要點明雖然對接人不同，但是都是以解決問題來進行溝通
1⃣️1⃣️你家住哪，通勤多久：表明态度，地點/時間不重要，更看重機會；可以試探問，搬家的話公司附近推薦哪#職場達人煉成記# #職場進化論##頭條創作挑戰賽#
