序号 | 任務 |
1 | 确認CMMI3級複審的咨詢公司,簽訂商務合同。 |
2 | 收集内部的管理改進點。 |
3 | CMMI角色人員掌握流程工作情況調查表。 |
4 | 确認本次改進的主要目标。 |
5 | 根據目标選擇參與體系改進的人員。 |
6 | 選擇兩個項目的文檔給與咨詢老師進行評審。 |
7 | 參與差距分析會議。 |
8 | 确認本次改進的主題點,配置設定改進目标分解。 |
CMMI3複審工作,選擇的人員總計共多少人? |
我事業部提供的角色和人員數量是否和老師的期望是一緻的? |
哪些角色可以人員複用,減少人力投入? |
選擇的CMMI3複審的項目數量最少是幾個? |
選擇的項目的起止時間是否有強制要求? |
項目周期選擇幾個月的為宜? |
項目的生命周期有什麼要求? |
一個項目的訪談人員是否是項目經理、需求工程師、設計開發工程師、測試工程師、QA工程師、配置管理者 |
評估的ATM是否可以從網上進行查找? |
問題類型 |
人力資源安排 |
人力資源協調 |
過程、規程和指南、模闆、檢查單的問題 |
EPG會議安排 |
EPG度量資料問題 |
項目度量資料問題 |
教育訓練資料、最佳實踐收集 |