長期從事程式設計活動的程式員都期望在50多歲時能爬到一個足夠高的職位,或者能順利的退休。
但我在這裡讨論的可能是一個你還沒有想過的問題:如果到那時你失業了呢?
50多歲時你的職業仕途會成為一個問題。如果你有很好的技術,有人雇你,你會有一個很高的職銜,或你是一個專家,或有很好的人際關系,你都有可能找到一個新的職務。
否則,你會從衣食無憂淪落為無家可歸。這是真的。我55歲,我的履歷會讓你感覺非常優秀,10年前我能掙到多達100萬美元。現在我是一個流浪漢。我身體不是很好,沒有醫險,沒有牙醫。能找到的工作隻是一些基本不需要技術的體力勞動,我也幹不了。
我在試着做家教。然而,這點錢基本上不夠付瓦斯費的。一個行政助理公司的老總拒絕了我,他們隻要有經驗的。
有兩個人考慮讓我去照料他們更老的親屬,但我沒去。我去那裡後将有一個職責是伺候拉屎撒尿。
不希望你們也變成我這樣。我能給你們的是我的一些建議:
1. 職場上往上爬,不要停。
2. 成為某一方面的專家——雖然保持足夠寬的技術面也很重要,這樣你才不會被淘汰。
3. 建立一個人際圈。擴大它。
4. 多樣化你的投資。
5. 有工作時醫療保險一定要上,這方面不要出問題。如果你沒了工作,沒了錢,醫療保險也沒有,這将會成為一個嚴重的問題。
6. 與人為善。但也不要犯傻。大部分你幫助過的人不會回報你。
關于成為某一方面的專家,我在2011年做了一段招聘工作,我敢肯定,市場上并不太喜歡全才/通才技術人員。
技術上我做全能選手做了35年。工作要求我這樣。大部分任何項目隻要來了我都做,包括任何類型的程式設計開發。網際網路泡沫出現時,公司錢都花完了,我承擔了所有的技術角色;IT,網站,開發,技術支援,文檔編寫,等等。所有工作我都會一點。
後來,這些經曆沒有給我帶來任何改變。很少有招聘啟事上寫“需要一個什麼都會一點”的人。
2003年,網際網路泡沫破滅時,我的持股收入有1百萬美元。之後大部分都損失掉了,我隻好重新到人才市場求職。這才認識到,招聘機關對大齡的技術通才需求并不多。
就我個人的情況,有些事情跟你們不太一樣,這是另外一個故事,下回再說。但如果你是一個技術通才,而且在中年失業,你很可能會遇到這樣的情況:
“有這樣的經驗閱曆,你應該是一個CTO呀?為什麼連個工作都沒有?”
他們會問你一下算法問題——你有30年沒思考過的問題。或要求你進行編碼考試——在這種不利的情況下你根本發揮不出特長。
提早打算。人生不如意十有八九。
這是我的履歷:
http://oldcoder.org/general/misc/Kiraly_Resume.pdf
Regards, Robert (the Old Coder)