近日，長沙嶽麓區一小區發生了一起令人震驚的性侵事件。一名五旬的保安隊長，竟然三次對一名65歲的女保安隊員進行性侵，行為惡劣至極。然而，更令人心寒的是，涉事公司對此事的處理态度冷漠至極，引發社會廣泛關注和強烈譴責。
據了解，受害女保安隊員在遭受第一次性侵時，由于對方的威脅和恐吓，她選擇了沉默和忍受。然而，這種忍讓并沒有換來對方的收斂，反而助長了對方的嚣張氣焰。在連續遭受三次性侵後，受害女保安隊員終于鼓起勇氣，将此事告訴了女兒，并決定向警方報案。警方對此事高度重視，當日便立案偵查，将涉事保安隊長繩之以法。
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然而，就在受害者及其家人期待正義得到伸張的時候，涉事公司卻給出了令人失望的回應。公司方面堅稱，受害者和其丈夫因年齡超過60歲，隻是公司的臨時工，簽訂的是勞務合同，是以公司的責任有限。而對于保安隊長性侵女隊員的惡劣行徑，公司更是以“個人行為與公司無關”為由，試圖撇清關系。
這種冷漠的處理方式，無疑是對受害者的二次傷害。受害者本已身心受創，如今還要面對公司的無情抛棄，這無疑讓她感到更加無助和絕望。同時，這種處理方式也引發了社會的廣泛質疑和譴責。人們紛紛表示，公司作為用人機關，應該對員工的安全和權益負責，而不是在出現問題時急于撇清責任。
在這個事件中，我們不禁要問：正義何在？面對性侵這樣的惡劣行為，我們不能僅僅依靠法律的制裁，更需要社會各界的共同努力和關注。我們需要加強對性侵行為的預防和打擊力度，提高公衆的法律意識和道德觀念，讓性侵者無處遁形。
讓我們來看看網友怎麼說
有網友表示惡心！
網友表示同情高齡人，希望社會給予幫助
也說出了女生的難處
同時，我們也需要對公司的用人制度和管理模式進行深刻反思。公司應該建立健全的員工權益保障機制，加強對員工的教育訓練和教育，提高員工的安全意識和自我保護能力。在出現類似事件時，公司應該積極承擔責任，配合警方調查處理，為受害者提供必要的幫助和支援。
此外，我們還需要加強對老年人的關注和保護。老年人作為社會的弱勢群體，往往容易成為性侵等惡劣行為的受害者。我們應該加強對老年人的宣傳和教育，提高他們的防範意識和自我保護能力。同時，社會各界也應該積極參與到老年人的保護工作中來，為他們創造一個安全、和諧的生活環境。
總之，這起性侵事件不僅是對受害者的極大傷害，也是對社會道德和法治底線的嚴重挑戰。我們應該共同努力，讓正義得到伸張，讓性侵者受到應有的懲罰，讓受害者得到應有的關愛和支援。隻有這樣，我們才能建構一個更加文明、和諧、安全的社會。