天天看點

[比心]剛下班,上司打電話問你忙不忙,如何高情商回複? 很好,隻是看到這個标題,打勞工拳頭已經有點硬了。 說忙吧,就怕領

作者:可靠雪碧kV9

[比心]剛下班,上司打電話問你忙不忙,如何高情商回複?

很好,隻是看到這個标題,打勞工拳頭已經有點硬了。

說忙吧,就怕上司會覺得自己工作效率不高;說不忙吧,上司可能就會覺得,哎呦,其他同僚下班時間都還在加班加點奮鬥,就你小子走的最早,好小子原來你每天都這麼閑!

上司既然提出這個問題,問你忙不忙,那肯定不是想找你喝茶閑聊,而是有工作要交給你搞,要你留下加班,面對這樣的詢問,性格内向嘴笨的人一緊張起來,可能下意識的反應,就是“還好”、“不忙”之類的張口就來。

可能還有的人直接回絕:“上司,我現在忙得飛起,手裡的活根本做不完。”這種回複也不好,如果上司給你的是一項重大出彩的任務,那這個機會不就白白錯失了嗎。

回複“很忙”也不太行,因為他很有可能會厚着臉皮讓你把手頭上的事先放一放,這樣的話你說你咋辦,難不成還能跟上司幹一架?這不是自讨沒趣嗎。

面對“下班”這一情況,你可以正面回答,但話要留三分餘地,不要把話說的太死。

如果上司是通過通信工具問你,那你可以這樣回答:“上司您好,這邊正在陪朋友看電影/帶小孩/趕着去拜訪客戶/家裡有些事要處理,請問您是有什麼急事嗎?”

先不用正面回答有沒有空,而是直接編個理由說自己在幹嘛,暗示哪怕下班了也有别的事情在幹,看上司願不願意跟你說要你做什麼事。

如果不是緊急任務,就直接回複說明天再去處理,因為如果這個公司有加班文化,安排給你的活兒又非常嚴重,必須馬上處理,那上司就不會問你“忙不忙”了,而是直接一個電話指令你馬上回來加班。

這種情況無法避免,隻能認命。

但如果是用通信工具問你忙不忙,又是緊急任務,且你不想回去加班,那就先失聯一段時間,過一陣子再找個理由回複,比如在看電影沒注意資訊、家裡有事在處理沒留意手機等等,然後看上司是不是已經找到其他同僚來完成工作了。

在職場混久了,小鮮肉都能變成老油條,上司也是從基層爬上去的,你那點手段在他眼裡全是破綻,如果真想讓你回來加班幹活,說話是不會留一個能讓你找到理由拒絕的空間的。

當晚沒回複上司的話,隔天上班再給對方發給資訊。比如“不好意思上司,昨天沒看到您的資訊/電話,請問是有什麼事情要我這邊處理的?”。

上司要是抱怨你就耐心聽着,等他說完了就再道個歉,語氣要誠懇一點,态度要認真,伸手不打笑臉人,指不定這樣的認錯态度上司就把這事翻篇了。

一味硬剛不可取,先禮後兵才是更理性的政策,不知道大家面對這樣的情況,又是怎麼處理的呢?

麻煩看官老爺們右上角點選一下“關注”,既友善您進行讨論和分享,又能給您帶來不一樣的參與感,感謝您的支援!

[比心]剛下班,上司打電話問你忙不忙,如何高情商回複? 很好,隻是看到這個标題,打勞工拳頭已經有點硬了。 說忙吧,就怕領
[比心]剛下班,上司打電話問你忙不忙,如何高情商回複? 很好,隻是看到這個标題,打勞工拳頭已經有點硬了。 說忙吧,就怕領
[比心]剛下班,上司打電話問你忙不忙,如何高情商回複? 很好,隻是看到這個标題,打勞工拳頭已經有點硬了。 說忙吧,就怕領

繼續閱讀