最近感慨面試難的人越來越多了，一方面是市場環境，更重要的一方面是企業對Java的人才要求越來越高了。
基本上這樣感慨的分為兩類人，第一，雖然挂着3、5年經驗，但肚子裡貨少，也沒啥拿得出手的項目，自己還意識不到問題；第二，自身有技術追求，但欠點兒火候，多練習多吸收知識，錘煉一下問題不大。
說實話，從打算跳槽到準備履歷再到初期面試，很多人其實都處于“心虛”的狀态。
你回憶一下，是不是盯着履歷上的“了解、熟悉、掌握、精通”這幾個詞都得琢磨好久？寫了精通吧，又開始擔心面試官超崗發揮。要是問我Redis，五大結構我行，底層編碼方式我都忘差不多了……
其次，不打無準備之仗。但凡有些面試經驗的，大多都能總結出一些關鍵資訊，比如必考内容：
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先說這涵蓋面很廣的面試題吧，15個技術棧，覆寫 Java 全部核心知識點點。而且題目貼合實際，就算你沒有面試的打算，也能幫你夯實基礎、完善技術體系。
JVM 39 道、Java I/O 15 道、Kafka 16 道、MySQL 32 道、Netty 15 道 、Dubbo 15 道、ZooKeeper 28 道、MyBatis 27 道、Redis 40 道、Spring 129 道、消息隊列 16 道、分布式 15 道、微服務 15 道、Java 并發程式設計 72 道、Java 集合 30 道。
分門别類，條理很清晰，内容詳實。
還有一些面試相關的流程與技巧說明，幫助咱們做到知己知彼。
最後就是這個時長高達10多個小時的視訊精講課程了，包含了常用的Java進階必備技術棧，項目性能優化、JVM虛拟機、多線程，從基本概念介紹，到代碼實踐練習，看這大綱内容确實相當細緻。
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