2022年新年開始，美國企業蘋果就接連曝出了不少新消息，其中當屬蘋果CEO庫克的年薪最為矚目，可還沒等庫克年薪的熱度散去，蘋果就折損了一名高管，這是怎麼回事呢？
原來幾乎是蘋果CEO庫克年薪被公布的同時，蘋果公司名為傑夫威爾克斯的高管就宣布跳槽去了英特爾，于是不少人開始懷疑，是不是庫克過高的薪資讓威爾克斯心生不滿了呢？
雖然沒有直接的證據，但是庫克的薪資的确價值不菲，根據1月7日蘋果公司公布的高層管理薪資資料來看，庫克在整個2021年的薪資已經達到了9870萬美元，折合人民币大概是6.3億元。
不過值得一提的是，庫克的基本年薪隻有300萬美元，也就是1892萬人民币，剩下的9570萬美元幾乎都是其他補貼和福利。
根據蘋果資料來看，這其中有8234萬美元屬于股權激勵，剩下的1336萬美元屬于其他各項補貼。
諸如假期補貼、安保費用和出行費用等構成了這1336萬美元，其中僅僅是庫克出行所搭乘的私人飛機，每年就要花費71萬美元。
高額的薪資福利待遇讓人咂舌，不過蘋果高管威爾克斯的跳槽才是最值得人們關注的。
也許有人說一個高管跳槽再正常不過了，根本不值得大驚小怪，而實際上這個高管的身份和實力确實值得蘋果重視。
威爾克斯是蘋果M1晶片産品的總設計師，他從2013年就加入了蘋果，迄今為止已經有9年的工作經驗。
在他的帶領下，蘋果電腦晶片實作了曆代提升和革新，簡單來說，威爾克斯是蘋果晶片，甚至可以說是蘋果電腦幕後的技術支柱。
而蘋果跟英特爾的技術競争由來已久，如今威爾克斯跳槽到了英特爾，不僅意味着蘋果折損了一位技術大佬，更說明未來英特爾的晶片産品将會迅速拉平跟蘋果的差距。
不過有人說這類技術大佬一般都會簽署競業協定，不會随随便便将技術透露給英特爾，但實際上，蘋果其實更需要擔心自身晶片和電腦産品的發展。
失去了威爾克斯，蘋果M1系列晶片的進度就相當于徹底擱置，未來别說英特爾有沒有得到新技術，即便沒有威爾克斯的助力，蘋果恐怕都難以跟其競争抗衡。
是以從這一方面來看，蘋果這次跟英特爾的競争，隻能用慘敗來形容。
不過公司也并非沒有好消息，在2021年的11月12月，蘋果憑借iPhone13系列手機的銷售，成功拿下了中國兩個月的市場銷冠。
這兩個月蘋果的銷量幾乎都是第二名小米的2倍，堪稱第四季度絕無僅有的銷量之王。
而且在今年一開始，蘋果的股市市值就突破了3萬億美元，達到了19萬億人民币的标準，這個資料一舉超過了英國2020年的GDP總值，被不少人戲稱為“世界第5大經濟體”。
盡管好消息不斷，但是埋藏在蘋果内部的經營危機已經開始凸顯，首先是美國本土市場，由于公共衛生事件的多發，導緻美國本土勞動力嚴重匮乏，進出口貨物的裝卸運輸成了問題。
其次就是全球海運價格的飙升，緻使蘋果的産品成本水漲船高，利潤空間也在下降，未來公司的利潤率下降是可以預見的。
最後就是來自競争對手的威脅，除去收獲了威爾克斯的英特爾公司，中國市場的小米、OPPO等品牌都開啟了高端市場的競争路線。
如果蘋果想要維持利潤，提高價格，就會受到中國本土品牌的競争威脅，可如果選擇低價競争，蘋果的營收能力就會大打折扣。
是以擺在蘋果面前的難題一個接一個，未來的發展将會面臨極其嚴重的挑戰。
為此蘋果開始選擇加緊産能，今年1月7日，為了提高iPhone 13系列手機的産量，蘋果勒令富士康在年關之際進行招工。
以往富士康的招工幾乎都是在旺季，可如今卻選在了年關前後這樣的淡季，可見蘋果的銷售情況還是比較樂觀的。
據悉這一次招工，富士康會提供最多2.2萬元的返費薪資，蘋果會是以收獲大批的産能嗎？大家有什麼看法嗎？