骗子假装领导要求转账25万元 公司会计“糊涂”被骗还被起诉

封面记者宋宇

近年来，诈骗者呈上升趋势，甚至工薪阶层人士都可能成为诈骗者眼中的"肥肉"。

10月26日，记者从成都高新院获悉一起劳动争议案件，原告为四川某家具公司，被告冯某为该公司的会计师、出纳员。2020年6月，冯某收到一位自称公司领导的信息，要求将钱转入家具公司账号，冯某平时和账号交易通过微信、QQ交流等方式完成，于是批准了一些信息后，她转了过去25万元，这一轮，才知道自己被骗了。冯某还被公司起诉，承担25万元的损失。

公司会计欺诈：

诈骗者冒充领导，要求转账25万元

2020年5月26日，冯某与四川贸易有限公司（以下简称贸易公司）签订了为期三年的劳动合同，约定冯某将在四川某家具公司从事会计工作。

冯某贸易公司签订了劳动合同，还为家具公司做会计和收银员工作，家具公司日常生产经营的业务交易、会计交易，更多通过微信、QQ交流等方式完成。

2020年6月1日，冯某接到某"华公司"出具的收银员打来的电话，称因为有一笔钱要转给何某家具公司，"华一公司"表示需要家具公司的发票信息。随后，一位名叫"何某-家具"的QQ通过QQ联系"贺某某家具"（QQ昵称与家具公司法定代表人某昵称相同），声称现在与政府领导通话，给手机带来不便，请冯某与"陈将军"进行自我联络。

冯某拨打"陈将军"的电话，对方表示将在10分钟内转账到家具公司账号，"他某某-家具"通过QQ通知冯某，"陈将军"已将钱转入他的私人账户，并发送转账截图给冯某。

完成上述操作后，"何某家具"向冯某查询公司账户余额，当得知有29万多元时，"何某家具"要求冯某某转账25万元的加急资金到指定账户，冯某按照要求转账被发现被骗。

因此，家具公司起诉冯某要求赔偿财产损失25万元，并从2020年6月2日起，根据全国银行间借贷中心公布贷款市场报价率当日的实际付款情况，计算出占用资金的利息。

法院裁定驳回该诉讼：

工人在履行职责时是否应因欺诈行为而获得赔偿？

高新法院认为，劳动者履行职责的责任应当以故意或者重大过失为前提，决定驳回原告的诉讼请求，二审维持原判。

根据《劳动法》和《劳动合同法》的有关规定，劳动者承担给用人单位损失的责任情形仅限于非法解除劳动合同、违反劳动合同保密义务、限制竞争三种情形。

同时，法官还提醒企业作为企业财产的所有者，要对自己的生产经营活动承担监督管理责任。企业要建立健全内部控制，承担生产经营风险，不得将自身管理不善造成的损失转嫁给工人。本案中，被告与原告在劳动关系存续期间，上述三者应当由劳动者承担法律责任情况，通过判例明确劳动者应当承担责任，履行职责应当以故意或者重大过错为前提，有助于划清企业与劳动者之间的责任线， 引导企业规范用工规则，构建金融风险防火墙，为新的欺诈手段有效防范，避免造成重大损失。同时，劳动者在履行职责范围内应承担与其收入相对应的责任，不因一般过错而承担高风险。

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