医生和护士，本是高尚的职业，也是治病救人的天使。
尤其是疫情期间，广大医生和护士冲锋在最前面，战斗在最危险的地方，为保障老百姓的生命健康，不顾危险，舍小家，顾大家，让很多人都非常感动。
日前，呼和浩特市口腔医院一下子辞退了40多名护士，数量之多，一下子引起了很多网友的关注和热议。
为何不再继续使用这40多名护士了？难道是犯错了么？
据悉，这40多名护士并没有犯任何错，她们的关系不隶属医院，而是劳务分包公司，该劳务分包公司叫内蒙古丽都物业服务有限公，呼和浩特市口腔医院与该公司签订了40余名编外护士，也就是大家常说的劳务派遣用工，现在合同到期了，劳务公司准备换人去医院派遣服务，才引发了集体辞退40名护士的事情。
大家都知道，这些护士虽然没有正式编制，但在医疗工作中，也为医院付出了大量的时间和精力，照顾病人、执行医嘱、参与紧急抢救等任务，医院缺少他们的辛勤付出，也不可能高效运转。
但也是因为身份的问题，她们的辛苦很少有人看得见，更很少有人关注这个群体，没有很高的待遇，也没有晋升的空间，只能是在规定的范围做好服务工作。
这种辞退，有人说这是当前内劳务用工种就业的灵活方式，但这种方式虽然提高了市场就业的灵活性，但随着社会的进步，也暴露出很多问题。比如用工单位的成本虽然降低了，但这些成本的降低是以牺牲劳务派遣工福利和待遇的基础上建立的。
用人单位也劳务派遣人员的福利和社会责任。如果劳务人员出现生命危险，是不纳入用人单位范畴的，比如矿山行业，很多劳务用工从事高危职业，架子工、地采工人等等，如果在安全上出现问题，劳务用工多人死亡，也是不纳入正式工范畴，也不会被称为是重大或者较大事故。
同时在待遇方面，赔偿也出现了降低，跟用人单位是没有太多关系的，这也侧面说明用人单位少额支付社会保险、工伤赔偿等。这种行为不仅侵害了劳动者个人权益，也打破了劳动市场的公平竞争环境。
面对40多名护士被辞退，网友们在评论区也对劳务用工表达了自己的看法。
有的网友说，第一次听讲护士都有劳务派遣，是不是劳务公司找40个工人，把她们派遣到某工地干活，工地给劳务公司每人每天给350元，而劳务公司给派遣的工人是每人每天130块钱，劳务公司挣210块钱，劳务公司是不是这样子生存的，我分析的对吗。
有的网友表示，革命先烈的初心就是铲除剥削和压迫，让天下的人民得解放！这句话的言外之意不言而喻。
有的网友表示，取消第三方劳务派遣是必要的，起码它能让从业者有一个明确的职业选项，同时减少劳动报酬盘剥。现在，许多医院采取实习生充当护士的做法，与医疗资源的配置很不适应。护士是一个不可缺的职业，建议国家给予员额配置，确保护士职业的合法性和稳定性。
有的网友表示，劳务派遣就是劳动法规定的用人单位，逃避职工法定的各种福利待遇及相关义务的一种方式，就是耍流氓。
有的网友说：医院觉得不需要这些人了，重新招聘本科生护士，辞退40人，重新招聘58人。这是啥“骚操作”？
有的网友说：可怜的护士最底层的白衣天使现代的社会太奇葩了，是的没有人情味。
对此，大家怎么看呢？欢迎评论区点赞留言。