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突破边界,探索人才管理新视角

作者:oushitalia
突破边界,探索人才管理新视角

随着华社的不断发展,华商企业所涉足的领域不断拓展,面临的挑战也日益增多。为了应对这一现状,欧洲华商商学院的学员们积极投身学习,不断强化自身能力,以迎接当下复杂多变的商业环境,并发掘潜藏的机遇,实现逆势增长。

突破边界,探索人才管理新视角

4月26日,欧洲华商商学院的近百名学员齐聚罗马,参加为期3天的《基于经营的人力资源管理》课程,本次的授课老师是中国人民大学管理学博士、华夏基石管理咨询集团高级合伙人、任多家上市公司独立董事或常年管理顾问的苗兆光。

突破边界,探索人才管理新视角

在这次课程中,苗教授深入浅出地探讨了人力资源管理在企业经营中的关键作用,强调了员工是企业最重要的资产之一,合理的人力资源管理可以为企业带来长期的竞争优势。学员们通过案例分析、实战演练等方式,深入了解了人力资源管理的最新理论和实践经验,掌握了一系列提升员工激情和工作效率的方法和技巧。

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欧洲华商商学院执行院长戴小璋(左)向苗兆光教授颁发常务副院长聘书

除了学习课程内容外,学员们还通过讨论和分享经验,相互交流了解了各自企业在人力资源管理方面的挑战和成功经验,为彼此提供了宝贵的参考和启发。

参加本次培训的学员代表纷纷表示,通过此次课程的学习,他们不仅拓展了对人力资源管理的理解,更重要的是获得了实际操作的技能和策略,可以帮助他们更好地应对企业发展中的各种挑战,提升企业竞争力,实现可持续发展。

欧洲华商商学院执行院长戴小璋表示,商学院将继续致力于为华商企业提供高质量的课程和学习平台,帮助他们在当前复杂的营商环境中脱颖而出,实现更加辉煌的未来。

(欧洲时报记者张锐罗马图文报道)

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