揭东区共青团：着力构建“144”工作体系，推进基层组织改革

近年来，揭东区共青团在基层组织工作改革实施中，强化团干部“选、育、管、用”四大环节，实施人才、生态、文化、组织四大领域振兴，着力构建“144”工作体系，不断推进基层组织改革走深走实。

聚焦一个中心，深化党建带团建工作力度

团揭东区委开展了113场次形式多样的主题宣讲活动。活动取得了广泛性、深入性、精准性等成效。

在具体工作实施中，团揭东区委积极争取上级党委的支持，拓宽党建带团建工作路径，积极完善工作机制，联合组织部门出台《关于进一步加强党建带团建、队建工作的实施意见（试行）》《揭东区关于进一步做好共青团推优入党工作的实施意见》等文件；并将团区委列入揭东区教育督导委员会成员单位，联合教育部门出台《关于加强揭东区中小学领域党建带团建、队建工作的意见》。以此突出、深化党建带团建工作，将党建带团建、队建工作纳入巡察内容长效机制，建立团组织“推优”工作细则，逐步促进“推优”工作形成规模、形成体系、形成特色。

强化四大环节，夯实团组织的工作力量

近年来，团揭东区委坚持把加强团干部队伍建设作为提升共青团工作成效的根本任务，聚焦团干部“选、育、管、用”四个环节，坚持精细化、精准化管理，不断夯实团组织的工作力量。

通过加强挂（兼）职力量配备，以县域共青团基层组织改革为契机，积极拓展渠道，从各镇街、国企、志愿者中选拔人员在团区委担任挂（兼）职团干部，工作力量比改革前增加1倍以上。

团揭东区委还成立了区级团委机关直属公益一类正股级事业单位——揭东区青年发展服务中心，并配备事业编制2名，以此作为促进青年创新创业、志愿服务、新媒体宣传等职能的专业化平台，工作力量和改革攻坚能力得到进一步提升。

与此同时，建立健全分层分岗分类的科学考核管理办法，全链条培育锻造高素质团干部队伍。举办“青马工程”培训班，培训范围覆盖全区的少先队辅导员，有效提升了团干部、少先队辅导员的政治修养和业务素质，培养了一批政治坚定、素质全面、德才兼备的青年。

团揭东区委聚焦专职团干部工作实绩，制定印发《揭东区基层团组织书记述职评议考核暂行办法实施细则（试行）》，围绕团的根本任务、政治责任、工作主线等，通过实地考核、述职评议、日常掌握等形式进行考核，并将团干部年度工作评价结果与评先评优、选拔任用等挂钩，切实激发团干部干事创业热情和团组织的工作活力。

实施四大振兴，打造多形式服务品牌

团揭东区委围绕人才振兴、生态振兴、文化振兴、组织振兴四大板块，打造“回乡”大学生社会实践活动、“绿美揭东•青年先行”、 文明驿站学雷锋志愿服务、揭东青年夜校、青年之家等系列服务品牌，持续激发青年发展动能，为揭东“百千万工程”高质量发展注入强大的青年力量。

——聚焦人才振兴。打造“回乡”大学生社会实践活动品牌，构建地方团组织和本地大学生常态化联系渠道。组织多所高校大学生到揭东区开展探寻红色足迹、乡村振兴、公益服务、文化宣传、基层实习等主题的社会实践活动，感受揭东各地发展的新风貌和各地风俗人文，为揭东区“百千万工程”高质量发展贡献青春力量。

建设青年夜校，推出系列内容丰富、形式多样的公益体验课程或活动，探索“青年夜校+理论宣讲+文化交流+才艺展示+技能提升”等活动模式，打造联系服务青年的新载体，提升青年对城乡发展的感受度、认可度、获得感和幸福感。

为搭建青年人才与党政部门之间、人才之间、社会团体之间的新桥梁，团揭东区委上下求索，成立了揭阳市青年硕士博士联合会揭东区联络处，为揭东区实现全域高质量发展凝聚更多高层次、高素质、高精专优秀青年人才。

——聚焦文化振兴。文化是经国之大业，不朽之盛事。揭东是“中国核潜艇之父”黄旭华院士的故里，也是蔡翘、黄叔培院士的家乡，“一区三院士”彰显了揭东深厚的文化底蕴。为助力文化振兴，团揭东区委打造了文明驿站学雷锋志愿服务品牌，组织志愿者在大型住宅小区附近的“文明驿站”开展院士文化、爱国文化、科普文艺、疫情防控、创文创卫等宣传服务活动，在为大学生提供社会实践机会的同时，阶段以来已培养了大学生志愿者400多名，成为文明种子、文化基因的“孵化器”。

揭东拥有“中国最美淘宝乡”之美誉，电商行业发展迅猛的实际和青年技能急难愁盼的现实，曾经一度困扰着很多青年。团揭东区委针对这个情况，组织开展了直播带货等电商营销培训，培养电商实战型专业青年人才。组织开展“学子归巢•智汇揭东”系列活动，让大学生通过拍摄短视频等方式，挖掘、弘扬揭东玉雕、木雕、烟花火龙、灯杆彩凤等非遗文化，让更多人了解和感受揭东区的民俗风情、历史文化与文脉传承，赓续并传承揭东传统优秀文化。

——聚焦生态振兴。生态兴则百业兴，绿色是可持续发展的底色。在这方面，团揭东区委积极打造“绿美揭东•青年先行”志愿活动品牌，多方筹措资金20多万元用于植绿造绿，并发动青年企业家等社会热心人士捐资建设青年林、红领巾林等7片共青团主题林。

除了植绿造绿，团揭东区委积极打造“河小青”巡河护河志愿服务品牌，积极组织青年志愿者开展“河小青”生态文明志愿服务活动。目前已设立“河小青”志愿服务队伍15支，在全区近14万名志愿者中，超过7000人成为“河小青”志愿者。去年以来，共开展“河小青”志愿服务活动83场次，累计2490人次参加志愿服务活动，为揭东的绿水青山贡献青年力量。

——聚焦组织振兴。组织是发展的保障，组织兴则队伍兴。在这方面，团揭东区委加大力度建设“青年之家”，多方整合青年志愿服务阵地、党群服务中心、新时代文明实践站所、文明驿站等各类场所资源，建立“合作式”“抱团式”团建阵地，彻底扭转了以往团组织单打独斗的局面，实现团建工作向多维、立体模式转变。

目前，团揭东区委已融合、打造“青年之家”31家，建立“区+镇+村”三级联动体系，全方位覆盖青年聚集领域，积极探索“青年之家”的社会化、有形化、日常化运营模式。2023年度，揭东区“青年之家”共开展活动3557场次，参与活动的青年达到17078人次。“青年之家”成为揭东区青年交流的“大本营”，展示才智的“大舞台”。

【文字】唐楚生 张冰纯 通讯员 陈洋晓

【作者】 唐楚生；张冰纯

【来源】 南方报业传媒集团南方+客户端