管理词典之高管工作重心：
①目标：战略目标、年度目标、目标分解、关键指标、任务分配及实施监控指导等。
②人才：人才的选拔、培养、任用、考评、激励等。
③制度：负责分管权责范围内的制度建设领导工作，推动相关规则的制定等。
④资源：人、财、物等各类相关资源的挖掘、调配和统筹。
⑤监督：建立、健全监督机制与体系，做好分管权限内的责任监督工作。
⑥激励：建立、健全责任内的激励机制，会同相关部门/岗位共同做好激励体系建设。
⑦风险：公司及责任范围内主要风险责任人，负责相关机制、体系建设并对最终结果负责。
管理词典之高管工作重心：
①目标：战略目标、年度目标、目标分解、关键指标、任务分配及实施监控指导等。
②人才：人才的选拔、培养、任用、考评、激励等。
③制度：负责分管权责范围内的制度建设领导工作，推动相关规则的制定等。
④资源：人、财、物等各类相关资源的挖掘、调配和统筹。
⑤监督：建立、健全监督机制与体系，做好分管权限内的责任监督工作。
⑥激励：建立、健全责任内的激励机制，会同相关部门/岗位共同做好激励体系建设。
⑦风险：公司及责任范围内主要风险责任人，负责相关机制、体系建设并对最终结果负责。