激活人才，提升人效，达成目标的几大工具：
①四表:工作分析表、绩效考核表、晋升标准表、匹配激励测评表
②三图:战略规划图、组织架构图、晋升通道图
③二书:目标责任书、高级人才引进说明书
④一设计:股权、分红、薪酬设计
组织系统，一套帮助企业完成自循环的管理机制，企业经营，系统先行！
激活人才，提升人效，达成目标的几大工具：
①四表:工作分析表、绩效考核表、晋升标准表、匹配激励测评表
②三图:战略规划图、组织架构图、晋升通道图
③二书:目标责任书、高级人才引进说明书
④一设计:股权、分红、薪酬设计
组织系统，一套帮助企业完成自循环的管理机制，企业经营，系统先行！