今年的政府工作报告中明确，完善三孩生育政策配套措施，将3岁以下婴幼儿照护费用纳入个人所得税专项附加扣除。
如何让家庭提高生育三孩的愿望，打消生育三孩的顾虑？全国人大代表、温州大学研究员蒋胜男认为，目前大陆产假和陪产假的规定主要侧重于增加女性的假期，这加剧了生育对女性就业的不利影响，使得职业女性的生育意愿可能进一步下降，应该给予男性更多时间照顾产妇和新生儿。
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全国人大代表 温州大学研究员 蒋胜男
丧偶式育儿很可能是因为新生儿爸爸在孩子刚降生的时候，陪护的时间不够，所以亲子关系的情感建立不够，到后面都不知道怎么插手去进行育儿。
给予新生儿爸爸足够的陪产和生育假，不仅有助于增进夫妻感情，也有利于改善职场对于女性因生育而产生的就业歧视。目前全国各地男性陪产假在7到30天，这个时间可以根据产褥期进行延长。
我觉得最好是30到42天，这正好是女性坐完月子的时间，既是对新生儿育儿的共同分担，也是对妻子情感的陪护。
蒋胜男建议从国家层面统一制定产假、陪产假、育儿假等生育相关假期规定，延长男性带薪陪产假，获得了不少百姓的支持。
市民
我觉得生小孩本来就不是一个人的事，女性已经很累了，老公在身边有一种安全感。
如果女孩子单独和婆婆在一起，可能有很多不方便，不好说，但是老公在旁边就会不一样。
之前的新闻曝出来也有一些矛盾，就是男性的陪伴不太够。
这样老人能够轻松点。
也有市民认为，假期长短倒是其次，精神上的陪伴更加重要。
你给他放假，他也不是陪产，而是来玩手机的，其实并不希望来帮你做点什么，你干不干都好，但是心要在呀。
这一建议在网上
也得到了很多网友的支持
生育是夫妻二人共同的责任，不应只靠一方的付出。代表委员们也希望，通过更适配的制度保障，进一步完善大陆的生育政策。
来源：浙江新闻频道