记者/冯晓辉
编辑/李显峰 宋建华
我可能不会来。（本文所有图片均来自网络）
租购20%的折扣，凭毕业证书结算，支付生活津贴...今年以来，武汉、成都、重庆、西安、长沙等地，纷纷出台人才优惠措施，向大学毕业生伸出橄榄枝。与其说是新的一线城市在吸引人才，不如说是与北方"抢人"。
"抢夺"的背后是以北京、上海为代表的一线城市，它们收紧了户籍目标，控制了人口规模，而广州和深圳尽管人口增长不受控制，却在移民房价上造成了无形的缺口。相应地，武汉、长沙、西安等新一线城市带头，今年纷纷推出百万人才计划，降低落户门槛，补贴租金买房是其"标准"。
地方官员的态度更能代表城市的态度。武汉市委书记陈一新多次强调，要把武汉建设成为"大学生最友善的城市"，确保五年内剩下100万大学生。成都市副市长谢瑞武提出了"不仅地域、不全、不兼收并蓄"的新人才理念，希望"成都数千万年轻人找到施展才华的舞台，成都千万创业者实现创业梦想"。
"抢战"，有的年轻人已经下定决心，有的还在犹豫，想说的话在喉咙里眼里：北到宽，我可能不来哦！
TOP 10在北京排名第三，在深圳排名第五，上海已退至第七
更重要的是归属感
研究生院毕业前夕，湖南湘江新区发展集团有限公司向谢伟发出录取通知书。公司成立不到两年，却是长沙注册资本最大的国有企业。当时，谢伟，要留在北京还是回到长沙，有些犹豫。
相比之下，北京"高工资、高生活成本"，始终关注家乡的变化，谢伟指出，湖南省GDP总量多年来一直保持在全国前10位，去年突破3亿大关，发展势头十分强劲。谢伟带着"建设故乡"的热情，回到了长沙。
过去，NorthBound一直是毕业生的首选。近年来，随着新一线城市的崛起，这种现象正在发生变化。根据58个城市发布的《2017年高校毕业生招聘报告》，2017年毕业生简历递送排名前10位的城市仍然是广州，但成都、重庆、郑州、长沙等一线新城市的排名却惊人。
新的一线领导者成都以第二名的成绩超过北京，重庆略逊色，但仅次于北京超过深圳，上海跌至第七位，被郑州超越。与往年相比，毕业生不再热衷于堆积一线城市，希望在二线城市工作的人数大幅增加。
从这个角度来看，谢伟离开北方到广大的年轻人都不是少数。在这些年轻人眼中，新一线城市就像一颗冉冉升起的新星，在这里战斗，未来充满希望。更重要的是，他们感到一种在大城市很难获得的归属感。
范伟也不想去北京、上海开发，"因为你买不起房子"。她的家乡在大连，今年6月，她从西南政法大学毕业，最初找工作，为自己规划了三个方向：四川、广州、家。这个计划，范伟有自己的考虑，"广州在北方广内稍好一点，媒体环境也不错，四川俞是来这里上学的，回家是因为父母。"
在秋季，专业是财务的范伟根据自己的兴趣进入很多新媒体的职位，但并没有得到想要的报价。后来，她参加了急需专业的四川省的选拔考试，被分配到成都。
这是一份朝九晚五的工作，一份与我预期的截然不同的新媒体工作。入职后，她逐渐了解了成都的人才政策，对她影响最大的是住房。《实施人才优先发展战略成都行动计划》第3条规定，"加强对人才公寓的保护，为急需帮助的人才公寓提供租赁服务，以不高于入住时市场价格的价格租用政府提供的人才公寓5年"。
如果她能申请一套人才公寓，将大大减轻她的负担。而租了五年的人才公寓，范家宝也可以以低价买到，"以五年前的市场价格"。
湖南骡子张城，纠缠在长沙和广州之间。他是湖南大学车辆工程专业的2018年毕业生，他的家乡是湖南省漳州市。对他来说，留在省会长沙似乎是一个不错的选择，而且有了今年《人才新政》的规定，他还将获得每月600多元的生活津贴。
张成还是决定去广州，因为"好的生意可以让我成长得更快"。虽然留在长沙可以作为政策补贴，但张认为，公司的前景、个人发展比稳定生活更重要。和张一样，他的大学同学黄建波也去了广州。他对长沙的"人才新政"了解不多，但不认为长沙只会用一项政策吸引人才留下来，"不仅长沙有人才政策，其他城市也有。"
在找工作的过程中，郑喜喜听到同学们说，武汉有"毕业生买20%的折扣"、"低于市场价格20%的租房租房"的政策，她觉得"很好"，也表示这也是她考虑留在武汉的因素之一，"还是比较实用"。
在她心目中，选择工作是先看待遇，其次是发展前景，因为她是"不是特别自觉的人，想少加班"，所以她"投入的公司规模不大"。至于城市，"没必要去哪儿，更偏袒武汉和上海。
在谈到长沙的人才政策时，长沙市人民社会局工作人员任家新告诉记者："我们政府出台了这项人才政策，表明我们渴望人才的诚意。"
武汉声称是"对大学生最友好的城市"
户口、房子、补贴
2017年8月21日，长沙市"22新政人才"落地。9点.m，刚打开16号人才服务窗口前的一大批人，身穿白衬衫，谢伟在露天空调大厅里满身是汗水，成功办理了住房和生活津贴业务。
根据长沙的《人才新政》，谢燕益每年将获得1万元的生活津贴，每月支付两年。十天后，他用4634号社保卡领取了6、7个月的1666.66元生活津贴。"第一次是付款前两个月，之后每月支付833.33元。
但"研究生第一次能拿到3万元"这个补贴，谢薇却没有得到。此前，他在长沙房价上涨之前买了一套房子。
此举源于北京和长沙之间房价的巨大差异。谢先生记得很清楚，2016年研究生毕业前夕，他所在的海淀区周边二手房价格涨到了每平方米600-700万元，而长沙地产每平方米的平均价格只有7000元。
工作第一年，谢燕益在长沙买了一套房子。有了房子，哪怕是根基，再加上工作的稳定性，谢羽对城市的归属感也越来越强烈。现在，谢先生认为他做出了正确的决定，但在短短一年内，隔壁房产的价格已经上涨了一倍多。
范伟担心房子。根据《成都市人才生活条例》，申请人才公寓应符合成都急需短缺人才和高端人才名录中的A、B、C、D人才标准，部门确定D类最低申请条件还要求至少研究生以上学历，樊琦只是本科毕业， 并且不符合这四个类别中的任何一个。
"不同的地区会有不同的差异"，好在范伟的温江区介绍了她合格的E级，"E级是本科的"。今年8月，范某向温江区提交了人才公寓申请。按照范的条款，她可以申请的公寓面积很可能不超过30平方米。"但细节尚未出来"，人才公寓仍处于规划阶段，预计明年开工建设。
与成都相比，武汉为人才建造公寓的速度更快。目前，武汉已为大学生筹集了近7000套公寓，1772人已入住第一批大学毕业生出租房。
武汉优才公寓的申请条件是，毕业3年内的普通大学生（不含学生），在市内创业或就业，我和家人在武汉市没有自己的住房。本科甚至专业毕业均可申请，申请门槛低于成都。像郑西喜这样的本科生，只要符合上述条件，就可以申请无地域限制的公寓。
除了以"低于市场价格"的租金受到大学生的欢迎外，人才公寓还避免了他们在租赁过程中可能遇到的问题。郑喜喜即将毕业，面前一个真正大的问题就是租房，"头疼"。对于像她这样的年轻女孩来说，租房更多的是安全而不是价格，她说，人才公寓让单身女孩"更安全"。
事实证明，降低落户门槛、租房补贴等"人才"吸引人才是成功的，这对年轻人的选择产生了影响。
"他们手中的武器不是名牌公司，不是高薪，而是中国人最强烈的愿望：拥有自己的房子。华南城市研究会副会长孙中山对媒体采访并不熟悉，有点不合时宜。
主要城市公布的官方数据就是最好的例证。以长沙为例，截至11月中旬，长沙市高校毕业生人才服务窗口零门槛结算21.8万次，接受高校毕业生房租和生活津贴13.6万次。
武汉的数字更加光明，根据该市人力资源和社会保障局的官方统计数据，截至11月底，有122，400名大学毕业生在汉信定居，是去年全年的6.8倍。自成都发布《人才新政》以来，新引进的国家"千人计划"38人，全省"千人计划"146人，"浮动计划"114人，吸引新本科生及以上青年才俊约11万人。
谢先生领取的生活津贴
带人进来并留下来
作为土生土长的四川人，毕睿很早就决定留在成都。成都被认为是"最幸福的城市"，给比瑞一种悠闲、舒适的感觉。成都人对工作、生活放松程度，和毕睿的人生哲学是一样的。此外，毕睿认为，作为中国西南地区的中心城市，成都的工作岗位在数量和质量上都有保障。
在了解了成都的人才政策后，毕睿更有信心会找到一份好工作。至于人才政策，毕睿的关注点与其他人不同，他看到了人才政策的另一面。"人才政策不仅适用于求职者，也适用于成都的公司。他说，这些人才政策对大大小小的公司也很有吸引力。"公司越多，对就业的需求就越多，我们有更多的比较和选择空间。
李佳目前在湖南卫视"妈妈是超人"团队实习。因为出色的表现，李佳成为为数不多的与团队一起拍摄的实习生之一。听到熟悉的导演的消息，李佳兴奋得睡不着觉，这意味着她有可能留下来。
在长沙上学，在长沙工作，在她看来，是最完美的家。"我们学到了这一点，离开长沙，你去北京和上海吗，湖南卫视是最好的选择。说话时，李佳正坐在从学校到广电中心的公交车上，看着眼前橘岛大桥上的交通，皱着眉头。在商务上，她必须尽快向留在车站的工作人员交出工作。
新节目是在贵州山区拍摄的，这次贵州之行对她来说是一个很好的机会，让她在领队面前展示自己的能力。"慢慢来，明年毕业前可以右转，"对于未知的旅程，李佳的心既害羞又期待。
虽然这些新兴城市与一线城市之间还存在差距，但它们确实开始成为许多人正在寻找的最合适的城市。随着成都、武汉、郑州被选为国家中心城市，重庆、南京、西安、长沙等城市已被批准为国家新区，这些一线新城市的未来发展已被纳入国家规划。
在杭州，以阿里巴巴为代表的电子商务经济已经辐射到全国各地;在成都，游戏和互联网成为重要亮点;而在长沙，以"湖南广播电视"为代表的文化娱乐产业是众所周知的。每个城市都很有吸引力，吸引着不同的人。
不少专家指出，用材料吸引人才有短期效果，但从长远来看，必须有留业。上海交通大学安泰经济管理学院教授陆明说："如果我们不能继续为每个人带来工作和收入，我们现在就把人带进来，将来可能不得不去。"
周伟在省内读书长大，从家乡赤壁到省会武汉，直线距离约130公里，两地之间最快的高速列车仅需33分钟即可到达。周纬大学正在学习服装设计和工程，一心想从事服装行业，但不得不离广州以南的武汉只有半小时的路程离开家。
因为大部分服装企业聚集在沿海地区，更集中在广州和深圳，再加上学校招聘企业也更多来自广深，更坚定周伟南的理念。
在她看来，大学生到底能不能留在武汉，最重要的是武汉没有自己想要的工作，他们想进企业，最终要看一个城市的发展潜力。"比如，我想去服装行业，武汉没有任何好的服装企业，所以给好政策我就不留下来了。
根据《2017年毕业生就业研究报告》，2017年想在一线城市工作的应届毕业生比例达到37.5%，最终合同只有33.1%，而想在北方广深等一线城市工作的应届毕业生比例为29.9%，最终合同比例为33.5%。比较城市就业预期和实际收缩城市的数据，虽然新一线城市的就业预期最高，但考虑到实际就业和发展机会，一线城市仍然对广大毕业生具有吸引力。
对此，成都市委组织部副部长、市人才办公室主任彭崇石表示，"这就要求我们着力提升国家中心城市工业能源水平，培育产业生态，创新要素供给，实施人才优先发展战略。"
国家行政学院教授徐耀轩对媒体表示："城市发展在于人，城市活力在于人，人口净流入城市的好处不仅是财政收入、养老金缴款，更是城市的未来。"
谢先生对此表示赞同。他认为，鉴于当前人口老龄化的趋势，每个城市都势必要补充新鲜血液。"我们，这群人，在十年后，很可能成为行业的中坚力量。
如果有机会，范仍然想在广州发展。她想象自己在另一份工作中，每个周末晚上都喝咖啡寻找热点，绞尽脑汁地计划新的一周。朝九晚五的工作似乎剥夺了她前进的动力，她叹了口气："人活得不是一件好事，太舒服了。（部分毕业生为化名）
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