特别工匠律師說，這個案子|合同約定，股權可以解散而不轉讓，未拿到股權訴訟終止合同，可以支援嗎？（2021） 北京 01 Min-end 5345
尹持有一家教育公司和一家生物公司的股權，是兩家公司的實際控制人，與黃琦簽訂了一系列協定，将公司的股權轉讓給黃，同意黃先生擔任兩家公司的總經理，在公司的實際營運中，黃某一百萬的營運資金免費借給公司， 并每月支付股權轉讓給尹，直到滿足條件，尹一股權轉讓給黃等等。
在履行過程中，出現糾紛，黃某作為原告向法院提起訴訟，請求終止股權轉讓合同，退還已支付的股權轉讓款項。一審未支援黃的主張，黃未予受理，上訴至二審，二審合議庭聽說，本案争議的焦點是黃某終止合同的理由是否有效。
首先，黃某上訴稱，根據協定，"由于尹方延遲無法按照上述協定完成股權轉讓的所有手續，則黃乙方有權單方面終止與甲方簽訂的協定等補充協定"，尹未注冊生物公司20%股權變更給黃， 是以，黃有權單方面終止協定。但是，根據協定，黃某應完成公司的經營名額并通過公司的評估，在股權變更程式後，黃琦未提供有效證據完成生物公司相關業務評估名額，享有單方面終止合同的權利。即使黃琦已經完成了經營業績，尹尹也應在2018年1月31日前登記股權變更，但黃琦在一年多後仍未要求終止合同。
其次，雙方一緻認為，一家生物公司、一家教育公司是"一套人兩個品牌"，一家生物公司的業務、資産最終要過渡到一家教育公司，黃某在實際經營的兩家公司兩年後，才在一家生物公司的股權沒有改變的基礎上終止協定， 不按照協定約定，違背誠信原則，不予支援。
在實踐中，與多家公司經營業務的情況并不少見，在轉讓股權時，将一家公司的業務轉讓為主公司，将輔助公司的業務轉變為主公司，進而完成整個資産業務的轉讓。在這種情況下，黃某教育公司股權轉讓，生物公司業務轉入教育公司，股權轉讓業績過程也延長，糾紛也容易産生。而在糾紛中，黃某提起訴訟終止合同，似乎不妥當，主要是協定約定了即使成立終止權，考慮到公司實際經營兩年，合議庭不得支援終止合同。相反，如果您選擇對違約行為提出索賠并要求轉讓股權，則可能是另一種情況。
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