董明珠上綜藝了。
近日開播的《初入職場的我們》中,董明珠談了接班人标準:
不以親屬為關系,也不以朋友為關系,隻看能力。
她曾稱與親哥哥20年沒有往來,甚至被踢出族譜。隻因拒絕了經銷商找哥哥拿貨。
拒絕關系,隻看能力。
對“開後門”鐵面無私,鐵娘子果然名不虛傳。
很多人說,
"出門靠朋友。
我們生活在一個人情社會,職場中免不了面對形形色色的關系戶。
甚至對我們自己來說,有親情、朋友等等這層關系,能更好發展。
這都是我們的資源,我們的人脈。"
那這種關系,真的是我們的人脈嗎?
我常說,
真正的人脈不是那些能幫到你的人,而是那些你能幫到的人。
這句話怎麼了解呢?
我用之前的一篇文章,給你講個故事。
— 1 —
2003年,我還在微軟工作。
有一天,一位美女來微軟做宣講,第一時間我搶到了沙發。
來的這位美女叫做ISA,她是公益組織“國際青年成就”的中國部秘書長。
她來招募志願者,希望我們能去大學裡,給迷茫的大學生講講課。
ISA說的真好:“Let their success be your inspiration”。
這讓我想起,西方心理學大師馬茲洛也說過,人一旦吃飽了,就會撐,接着呢,就應該做點讓自己有安全感,有歸屬感,有榮耀感的事情,最後把自己給實作了。
2003年10月23日,我第一次參加國際青年成就的活動。
我對ISA說,活動很棒,但我不是很喜歡這個題目“成功技巧”。
成功沒有技巧。
于是我請開複老師幫忙,用他的一些内容,在原有的課程上加了一章“成功是成為最好的你自己”。
這門課改名為“事業啟航”。
開複老師頗有感慨:
我77年作為學生在美國參加國際青年成就課程時,學會了如何成為一個獨立的思考者,對自己的命運負責。
今天中國的學生有同樣的機會真令人高興。
希望這樣的課程可以像當年幫助了我的職業和生活一樣,幫助今天中國的學生。
能夠通過這樣的課程幫助到很多大學生,我也特别高興。
是啊,管多少人,賺多少錢,出多大名,算是成功?
成功是成為最好的你自己。

— 2 —
後來,我參與的公益活動越來越多,成為了國際青年成就的志願者理事。
在這個過程中,我發現了一個現象:
有大量願意幫助别人的人,比如我微軟的同僚們,他們不知道去哪幫助别人。
同時,也有大量需要别人幫助的人,卻不知道去哪找到那些願意幫助他們的人。
這是一個資訊不對稱的問題。
而網際網路就是用來解決資訊不對稱的。
也許,我能夠做點什麼!
“嗨,我有一個想法。”半夜,我打電話給謝昉,激動地說,“我想做一個公益網站。當一個人受到上帝眷顧的時候,我們當分享這份幸運。我們可以捐獻時間。”
接下來的五個月裡,我和上百個人讨論這個“捐獻時間”的想法。
很多人委婉地說:“最大的公益就是幹好自己的活。”(内心OS:做你自己的事吧,别整這些沒用的)
“我要是有你那麼多時間可以捐獻就好了。”(内心OS:你丫就是閑得慌)
“你找誰來捐點時間給我吧。”(内心OS:我幫自己還幫不過來呢,侬腦子瓦特了)
也有很多人比我更加激動:“太棒了,這就是我一直想做的”,“時間本身無所謂意義。做有意義的事情,時間才有意義”,“被需要的感覺真好”。
于是,我們的公益網站項目啟動了。
我們的網站logo是志願者設計的,網站是志願者開發的,首頁的美女代言人是志願者,照片也是志願者拍攝的。
“捐獻時間,分享快樂”這個标題,也是志願者決定的……
2005年10月23日,“捐獻時間”網站正式釋出。
我從來沒有在這麼短短的時間裡,不為功利地認識這麼多人。
“捐獻時間”上線後,短短一年,有564名志願者,參與了61個機構組織的227場志願者活動,捐獻了自己寶貴的3071小時,使21822人受到幫助,創造了218萬的社會價值。
那個時期,我非常非常忙。
我一邊在微軟盡心盡力管理着我的幾攤業務和二三十個人。
一邊在複旦刻刻苦苦讀着工商管理碩士提升教育背景。
一邊在上海商學院偶爾履行特聘講師的職責抽空授課。
一邊利用周末在國際青年成就承擔志願者委員會委員工作。
一邊細心經營捐獻時間和二十位志同道合者實作夢想。
一邊要保留一些寶貴的時間給自己的親人朋友……
直到2006年的某一天,我接到了一個意想不到的電話……
— 3 —
這個電話是一位央視記者打來的,她叫做梁铮铮,直到今天,我們還是好朋友。
她專門從北京飛來上海,代表央視和“捐獻時間”談合作。
于是,2007年3月19日,“捐獻時間”開始與央視合作,啟動“慈善1+1”計劃。
有了央視的資源和影響力,我們做了很多之前不可能做到的事情。
網站之前放在我朋友的伺服器上,隻有一位志願者兼職維護,而在央視有一台專門的伺服器,由30人的團隊全職維護。
連崔永元、白岩松、敬一丹這樣的著名主持人也為“捐獻時間”免費宣傳。
和央視合作之後的一年,有3038名志願者,捐獻了33691小時,幫助了160992人。
這一年的成就,十倍于“捐獻時間”自己第一年的成果。
因為和央視合作,我認識了一位央視的導演。
突然有一天,這位導演跟我說,我有一個做公益的朋友,聽說“慈善1+1”後,特别想認識你,想跟你聊聊怎麼做公益。
我一聽很高興,就說,我正好在上海有一場關于公益的宣講,你讓他來聽聽吧,我們可以聊一聊。
于是,在我的宣講會上,那個人就來了。
我見到他之後,驚為天人。
因為這個人根本就不是什麼“他”,而是一位大美女,而且是一位超級大美女。
她的名字叫做江欣榮,是首屆中華小姐環球大賽的冠軍。
— 4 —
認識江欣榮後,突然有一天,她找我說,我給你介紹一個朋友,他最近也想做公益,但不知道怎麼做,你能不能跟他聊一聊。
我很高興地就答應了。大美女的朋友,說不定還是個大美女呢。
于是,2007年的某一天,我如約去了四季酒店的餐廳。
剛進餐廳,我就開始覺得不對勁。
因為門口站着4個戴着耳機的保镖。
他們沒有搜我身,但是用犀利的目光透視一樣地,上上下下把我打量了好幾遍……
終于,在确認我沒有什麼危險之後,他們的目光變得柔和起來,放我進去了。
我非常詫異,這麼大陣仗!
内心瞬間有點後悔,來之前怎麼沒跟江欣榮打聽一下,這人到底是誰呢。
吃飯的時候,他跟我說,我父親的人生夢想是做亞洲股神。
我詫異地看了他一眼,心想,你誰呀?你父親又誰呀?還想當亞洲股神?
現在的年輕人口氣很大嘛……
吃完飯之後,回去一查,不得了。
他的父親是李兆基,曾是福布斯亞洲首富,世界第4大富豪。
而他是李兆基的長子李家傑,全亞洲最有錢的5個人之一。
我們就這樣認識了。
2008年,李家傑牽頭,成立了一個公益機構,叫做百仁基金。
百仁基金的創始人有43個,我是其中之一,另外42個都是香港的富二代。大家聚在一起,就是為了能給社會做一些貢獻。
而百仁基金所做的事情,其實就相當于把“捐獻時間”在香港又做了一遍。
再然後,2013年,我離開微軟。
李家傑找到我說:“來我這裡工作吧。”
我婉拒了他。
我剛離開一家大公司,不想再加入另一家大公司。
他和我說:“不然這樣,你做我的私人顧問吧。”
于是,我成為了李家傑的私人商業顧問。
他是我的第一位咨詢客戶。
從此,我正式開始了商業顧問的生涯……
— 5 —
站在今天回首過去。
如果不是2003年我認識了ISA,2005年,我就不會做“捐獻時間”。
如果我沒有做“捐獻時間”,我就不會認識梁铮铮,和央視合作。
如果沒有和央視合作,我就不會認識央視的那位導演。
如果沒有認識央視的那位導演,我也就不會認識江欣榮。
如果沒有認識江欣榮,我就不會認識李家傑。
如果沒有認識李家傑,我就不會成為他的私人顧問。
如果沒有成為他的私人顧問,我的顧問生涯可能也不會走到今天……
這一路走來,我認識了ISA、梁铮铮、央視導演、江欣榮、李家傑…
他們是我的人脈嗎?
是的。
但這不是因為他們對我有價值。
而是因為我對他們有價值,能夠幫助到他們。
你能夠幫助到的人,才會成為你真正的人脈。
在今年的跨年演講上,羅胖說,人的網絡是财富的放大器。
什麼意思?
一個人的财富基本盤,有兩個部分:
第一,你自己的本事。
第二,你和其他人連接配接的本事。
前者是1,後者是1後面的0。
後者是前者的放大器。
沒有自己的本事,無法幫助到别人,就算你認識的人再多,他們也不會是你的人脈。
— 6 —
很多人問我,潤總,你認識那麼多業内牛人,你平時是怎麼經營人脈的呢?
坦白說,我自己幾乎是不經營人脈的。
我個人認為,君子之交淡如水。
好的人際關系,沒有必要天天一起吃飯,或者逢年過節送個禮。
很多人想方設法讨好别人,或者努力經營人脈,就是為了有一天對方能夠幫到你。
這個狀态其實是不對的。
想方設法與牛人認識,拍張合影,留個微信,對方就能變成你的人脈嗎?
不能。
如果你對對方沒有價值,對方為什麼要幫助你呢?
隻有當你能幫到他的時候,他才會來幫你,這就叫做雙赢。
是以,經營人脈,始終要保持的一個基本心态:
想盡一切辦法,毫無目的地幫助别人。
最後的話
想要積累人脈,你能做的,就是不斷積累自己的價值,并不斷輸出自己的價值,去幫助别人。
如果你不斷發光發熱,都幫不到一些厲害的人,那隻能說明你暫時對他們是沒有價值的。他們暫時還不是你的人脈。
等到有一天,當你有能力幫到他們的時候,他們才會是你的人脈。
記住,健康的人脈,是雙方的共赢,而不是單方的消耗。