隐藏權力，不要給别人施加壓力
保護自己的最好方法是與大多數人保持一緻，否則你将面臨危險。
老話雲："木頭在森林裡展示，風會毀滅。"這是自然法則，是人性的叢林法則。那些為勝利而奮鬥的人往往會退縮為懦弱，但真正有頭腦的人明白，隻有深刻了解保持黑暗的方式，及時隐藏前線，才能展現自己的才華，避開明亮的槍箭，才能在廣闊的天空之後後退一步。
人們往往因為才華而傲慢自大，無處不在。然而，"霜凍擊中了露頭，槍擊中了頭鳥"。即使一個人是天才，如果他對趨同一無所知，他也會成為别人攻擊的對象，進而給自己帶來不必要的麻煩。新事物是正常的，但我們應該認識到情況，而不是以不區分場合、地點和其他客觀形式的方式表現出來。要懂得在正确的時間躲起來，過多的表達往往會讓自己處于不利的境地。
唐代才華橫溢的薛道恒，13歲時就能講出《左春秋傳》。大冶五年後，他被召到北京，當時自負的皇帝楊廣在北京就職。薛道恒為了展示自己的文章水準，在《高祖松》上呈現，皇帝看起來很不高興，說："這話還不錯。"有一次，皇帝和大臣談起當天，說他隻有高八鬥，為世人驕傲，皇家史學博士趁機說薛道恒自負才智，不聽訓示，沒有紳士的心。于是皇帝下令薛道恒絞死他。
看來薛道恒，因為他不知道怎麼躲，明哲保護他，得罪了很多人。不僅是皇帝，還有口語醫生，甚至其他大臣，否則怎麼沒人要他呢？因為前面太暴露、太過得罪人，薛道是典型的。
做一個有鋒利的男人，但銳度并不代表正面。銳度可以展現你的内心，但它會給别人帶來壓力。要在事業上展現才華，可以用一點"智能展示"，記住之前時機不成熟，不要太炫耀。年輕人總是想讓他們的家人在最短的時間内意識到自己是非凡的。要讓人們知道，當然，首先要吸引大家的注意力，要吸引大家的注意力，隻能從言語行動的方面，是以很容易透露言語，行動。
徐俊金公司雖然隻有半年時間，但已經做了一個營銷項目總監，但他對此并不滿意，他早就把目光投向采購部副經理的職位。他日夜看着采購部副經理，反應遲鈍，向上司點頭，給下屬也嘻哈的嘻哈看，想着他會盡快給他打一朵花流。他覺得自己在各個方面都有優勢：年輕、博學、時髦、反應迅速、精通計算機、講英語;于是他起草了一份上萬字的《改變采購部工作流程的想法》，交給了老闆，一周沒動。他正要找大老闆面試，大老闆讓秘書給他打電話："精神值得稱贊，但你先做好自己的工作！"有很多新晉的專業人士都渴望展現自己的才華和實力，期待盡快得到上司和同僚的認可，一切都必須有'第一手資料'，有時甚至是'逃跑'。是以，要具有侵略性，對于工作場所中雄心勃勃的新人來說，這是很大的傷害，也是沒有好處的。常瑩是一個精明能幹的女人，年輕時就被老闆重用。幾乎每次開會，老闆都會咨詢常英。常盈也總是滔滔不絕地談論高評價，不管周圍的人怎麼看。長英的作風如此之強，以至于公司資質比她老的，職位比她高一等的員工或多或少都看不出來。長英觀念前衛，雖然結婚好幾年，但下定決心不生孩子。這本來是私事，但是有好人給老闆吹風，說長英官的欲望太強烈了，為了爬起來，連孩子都沒出生。這句話傳遍了整個公司，長英一夜之間成了"官瘋子"。之後，常英發現同僚們看着她的眼睛很奇怪，她也盡量把話說成"短而流暢"，是她和同僚之間無形的屏障。長英很委屈，她不是大家都認為這麼功利啊，為什麼看到她這麼鄙夷？
老話籠罩着烏雲："紳士藏在身體裡。不時移動。"沒有這個裝置，這是最困難的事情。目前沒有這樣的裝置。對年輕人有很多危害。好處很少，而且相差甚遠。這就像在你的額頭上長出角一樣，刺傷人注定很容易。如果你沒有找到一種方法來平滑你的角落。已經很久了。其他人也會去折疊你的角落，一旦角落被折疊，他們的痛苦就會更大。毫不奇怪，職場的中心，曼泰魯，不注意平衡周圍人的心态。長盈不是無人看見，而是一個人做事高調，不善于在适當的時候隐藏自己的長處。職場最大的忌諱之一就是過度表達自己。每當你的工作被上司表揚或提拔時，你就在辦公室裡，一旦消息傳出，這些人肯定會讓同僚嫉妒和紅眼，造成不必要的麻煩。
凡事不顯現，表現得當，偶爾展現出強勢，能給上司、同僚留下好印象，但必須把握程度。不要做事太多，不要急于提出評論，不要越界，讓上司、同僚消除謹慎，首先要知道如何保護自己，收斂敏銳地等待機會，避免以自我為中心。