自全市“進百姓門、排千企憂、暖萬家心”幹部作風大提升活動開展以來，碼頭鎮迅速行動，全面部署，組織全鎮黨員幹部撲下身子、深入群衆、走進企業，認真傾聽群衆呼聲，了解企業需求，切實以作風的大轉變、大提升，推動工作的大落實、發展的大提速。
走進百姓家門，聽百姓需。科學劃分區域，以村（社群）為機關，按照農村、城區、鎮區等類别劃分若幹工作小組，每個小組明确責任幹部和成員。通過走村入戶、闆凳會、樓棟會、鄉村夜話、吐槽會等形式開展“進百姓門”活動，與群衆話家常、交朋友，傾聽百姓心聲，深入了解百姓訴求以及對碼頭發展的好建議、金點子，不斷增進幹群感情。
走訪服務企業，排千企憂。組織班子成員對園區企業進行全面走訪，與企業負責人交朋友，建立長效聯系，做好政策和法規宣傳，收集企業經營和項目建設各種難題，切實發揮幫扶作用。同時針對鎮區商貿服務業，根據集鎮街道實際情況劃分責任地段，每個地段均明确責任幹部和責任人，對集鎮沿街店鋪、鎮服務管理企業開展遍訪活動，分領域召開座談會，傾聽各行業、各領域發展存在的問題和困難，努力做到讓企業暖心爽心。
聚焦民生實事，暖萬家心。圍繞普遍關注的民生大事、反映強烈的具體小事、已辦而未辦好的事、想辦而還沒辦的事，建立健全問題摸排、彙總、交辦、回報工作機制，對于能及時解決的盡快解決，對短期内難解決、涉及面廣的，制定有針對性、可操作性的整改措施，重點推動、集中攻堅，切實為百姓、為企業解決一批操心事、煩心事、揪心事，讓企業暖心爽心，讓群衆笑口常開。
（曹钰烨）