現在生活節奏快，剛結婚的小年輕工作壓力大，基本沒時間照顧孩子，但孩子又不能疏于照顧，這便成了很多夫妻的老大難問題。
尤其是對于剛剛出生的小嬰兒，為了讓他們得到更加科學專業的照顧，許多有條件的家庭都會花錢來請月嫂來上門照顧。
可是月嫂這個職業雖然工資不低，卻需要非常高專業能力跟責任心，然而月嫂靠不靠譜，好像又是另一回事。
江蘇南通，在4月15日的淩晨一點多，一戶人家雇傭的月嫂将孩子抱在懷裡，由于太困，她打了個盹。
殊不知，僅僅是犯了一會兒迷糊，竟讓懷裡的小嬰兒重重地摔倒在了地上，導緻嬰兒顱内出血。
事發之後，孩子家長怒不可遏，氣沖沖地找到月子中心，沒想到沒得到道歉，反而被回怼了一通。
雙方拉扯來拉扯去，一時間争議不斷，責任到底是誰的？
一、月嫂打盹嬰兒墜地
據了解，事發當時，孩子的家長聽見動靜趕忙來到了月嫂面前詢問情況。
此時的月嫂也十分慌張，因為畢竟是個剛出生才十幾天的小嬰兒，可是經不起這一摔的，尤其是頭部的骨頭還沒有發育完全。
慌忙之中，她對家長說是這個孩子沒有摔倒頭部，她隻是那個胳膊累了，換了一個胳膊來抱孩子結果手滑了一下，剛才她也沒有打盹。
對于月嫂的說辭，家長自然不相信，剛好家裡裝有監控裝置，看看不就知道了？
監控裝置清清楚楚地記錄了月嫂打了個盹，然後孩子也不像她說的那樣，沒有摔到頭部。
看了監控的家長生氣地質問月嫂，看到了孩子摔到頭部，有良心的月嫂不應該主動提出來帶孩子去醫院檢查嗎？為什麼還想着撒謊隐瞞？
但眼下還是孩子的傷要緊，他們緊急帶着孩子來到醫院做檢查。
二、事情鬧大無力賠償
經過醫院診斷，孩子是顱下出血，不光家長愣住了，月嫂也愣住了，這筆賠償費不知得賠多少。
此後，家長就要求月嫂跟月嫂的公司對孩子所造成的傷害進行賠償。
而月嫂卻表示自己沒有經濟能力對他們進行賠償。
于是家長找到了月子中心，公司方面表示，是雇主方讓月嫂疲勞工作有錯在先，說在小孩摔下來的淩晨一點鐘，他們家的人全都在睡覺。
在摔下來的前20分鐘，月嫂覺得孩子到了吃奶的時間要去喂奶，可是他們家的人不允許月嫂去喂奶，說要等到她說的時間再喂。
于是，月嫂就隻能一直等在旁邊并哄孩子。
這件事情很快在網上得以發酵，大家都對此事有不同的看法。
三、網友争議責任歸誰
網友對此事件争論不休，對于月嫂、家長、月子中心三方都有争議點。
首先從月嫂身上來說，不管怎麼說，從監控的實際内容看，孩子确實是從她的手上掉下來的。
作為一個月嫂，職責就是照顧好孩子，是以這本身就是工作上面的失職。
而在孩子摔了頭部之後，不管是什麼原因，第一時間确實應該如實告知人家寶媽，然後帶着孩子去醫院做個檢查。
即使是負擔不起這個賠償的費用，但是月嫂也要拿出一個負責任的态度出來。
而不是選擇撒謊欺騙孩子的家長打算糊弄過去。
再說這個月嫂的公司。即使是有理，月嫂有失職的行為也是事實，監控就擺在那。
作為一個月子中心，最基本的使命就是要指導月嫂認真工作，對雇主負責。
可是月子中心卻沒有這樣做，他們沒有第一時間從自身的不足上面找原因，而是選擇為了躲避承擔責任，去包庇月嫂。
甚至理直氣壯地去指責雇主，不得不說，作為一個服務行業，這樣做屬實是不妥當的。
最後，雇主一家确實也有做得不周到的地方。
淩晨1點了，雇主一家人都在睡覺，就留月嫂一個人在那照看孩子。
雖然月嫂一個月拿雇主不少的工資，但月嫂也是普通人，工作久了也會累，也需要休息。
要是需要24小時不休息地照看孩子的月嫂，恐怕多少錢也請不來這樣的。
月嫂也要勞逸結合，請月嫂的目的不是讓她代替家長晚上熬夜，而是需要她們能用專業技術照顧好寶媽跟孩子。
結語
月嫂跟雇主之間雖然雇傭關系，但是也需要互相了解。
而出現問題要正面解決，月嫂對此不能逃避，有關機構也不能包庇，拿出态度來。
誰都不想小孩出事，遇事及時溝通解決方為出路。