離職通知郵件主題寫什麼好_辭職郵件怎麼寫

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辭職郵件寫法如下：

各位上司、同僚:

因個人原因，明天将告别在XXXX的工作。

很開心跟62616964757a686964616fe78988e69d8331333365653262大家一起共事了兩年多，學習了很多，真心感謝此間各位上司與同僚對我的關照、信任與支援。

工作方面相關事宜已交接給XXX，前期與本人對接的朋友後續可以聯系XX溝通。

相聚有時，願後會有期。

祝好！

辭職的注意事項如下：

1、工資漲多少才值得一跳

關于跳槽，你要做好心理準備，很可能你跳槽的那家還不如現在的東家呢。不僅如此，你還需要适應全新的環境、新的團隊、新的企業文化，這些都需要付出極高的時間成本，是以保叔認為，年紀越大，跳槽時就應該越加謹慎。

2、提前幾天通知公司

那麼提離職的最合适時間是多久呢？答案是提前一個月，而且最好是選在周五下班前送出辭職。選擇這個時間，可以讓老闆有充分的思想緩沖時間，并且能在周末想好接下來的人員安排；就算是老闆很不爽很生氣，經過周末兩天的思考，在周一找你談話的時候也會冷靜許多。

3、辭職申請or辭職通知書

很多人分不清辭職申請和辭職通知書的差別，認為兩者是等價關系，其實不然。根據勞動法，勞動者提前三十日以書面形式通知用人機關，可以解除勞動合同。是以離職的時候，一定要書寫“解除勞動合同通知書”或“辭職通知書”，而不是“辭職申請書”。申請需要審批，而辭職通知書則是具有法律保障的。

4、要不要告訴他們新公司是什麼

如果去了一個沒有競争關系的公司，最好也不要随便告訴同僚，免得被别有用心之人攪黃，把自己逼成裸辭。畢竟防人之心不可無嘛。如果遇到上司或同僚逼問你，怎麼辦呢？保叔給你支一招，你完全可以告訴他們現在有好幾個公司都發來入職邀請，但是自己還沒有考慮好，等确定好了再告訴大家。

5、走之前要不要給上司提意見

大家在一起工作，過程中肯定是或多或少對公司或同僚有些不滿。在離職的時候要不要把這種不滿發洩出來呢？做一個高情商的人，就算你對你的上司厭惡至極，也要給自己和對方保留最後的體面和尊重。參考資料：百科。網址：辭職信