在互联网时代，一些职场精英开始利用自身的影响力和知名度，尝试在新兴的社交媒体平台赚足眼球。然而有些人在追求“”的道路上，却陷入了越走越远的境地，甚至与自己曾经的雇主渐行渐远，关系全面破裂。
这不，近期就有这么一位曾在知名科技公司任职高管的女士，因为一番争议言论在网上火遍全国，不仅遭到网友的狂轰滥炸，就连曾经的东家公司也不干了，双方爆发激烈矛盾，撕破脸皮争吵不休。
这位女士名叫璩静，之前是某大型互联网科技公司的公共关系副总裁。凭借多年的职场经验和圈内人脉，璩静在公关和营销领域小有名气，为公司也贡献了不少精力。
不过最近璩静突然在社交平台上频繁发布一些极具争议的职场观点和建议短视频，其中不乏一些直白狠辣、略带冷酷和不近人情的言论。比如她就建议新人要“”，不择手段扫清障碍，向上爬;也曾言及“，无论老同事多么熟悉，在职场上都要割席断然等等。
这种说法无疑让璩静在网上炸了锅。一时间很多网友纷纷痛骂她是““，缺乏基本的职场道德和人性温度。更有网友挖出她曾经在公司内部也因为这种过于功利冷酷的作风而备受诟病，被员工们私底下怨声载道。
凭借这种狐假虎威的网红方式，璩静的确一夜爆红，关注度和影响力大增。但这对她的老东家来说，可就是从天上掉下来的一颗闷雷。
很快这家公司的股价就在资本市场应声下跌，短短两天时间就蒸发了60多亿元市值。毕竟谁也不想自家公司的高管被形容成“”吧?
于是这家公司顿时忙着与璩静划清界限，把她远远地推开。情急之下，璩静发布了一份公开道歉信，对自己的言论有失分寸深感抱歉，但很快她就被这家公司直接离职革职了。
对此，她也是大肆撕咬老东家，声称之前的一些被曝光的黑历史材料，其实就是公司花钱给水军制造的黑料，公开与老东家渎职绝交。此事闹得沸沸扬扬，引发了不小的争议和反思。
对此，很多人纷纷指出，璩静式言论的种种过激和狂妄，其实就是互联网时代狂躁氛围下的一种注定要失败的尝试。要知道当今社会，良性的职场观念和和谐的人际理念才是正确之道，一味用“”理论去挑战这种主流价值观，注定要遭到舆论的声讨和反噬。
就拿这次璩静和老东家撕破脸的事件来说，若非璩静自己说的太离谱，又何至于与公司关系降到了冰点临界值，双方不欢而散?所以她确实给职场圈带来了诸多不良影响和恶劣示范。
当前，互联网时代为人们创造了更广阔的发声平台，但也容易被一些追名逐利之徒所滥用。一味迎合低俗、炒作流量，不仅难以真正赢得认可，并且罔顾了社会健康发展的正义力量和主流价值取向。
可以说，璩静之流在一定程度上是在用自己的方式诠释着互联网思潮下的过度理性和功利主义，而这种观点在更大的职场环境中是难以被认可和推而广之的。所以，对于正在奋斗的职场人士们来说，心存正气、坚守正道，这两者才是通往成功之路的基石。
相比一时疯狂和名利的诱惑，保持应有的职场道德和人性温度，才是更有价值和发展前景的选择。人红是非多，就像璩静这段插曲所表现的，想要在职场一路青云直上，就需要诚实正直、脚踏实地，用专业能力打动人心，而不是靠“”的手段哗众取宠。