西林坚持落实就业优先
2024
多措并举稳就业促增收
今年以来，西林县人社局坚持把稳就业摆在更加突出的位置，坚持落实就业优先政策，多措并举稳就业促增收，积极发挥线上线下招聘会、点对对送工、就业创业补贴、创业担保贷款等政策的导向作用，把就业创业工作服务于经济社会发展，不断健全就业保障机制。
提供优质就业创业服务
通过开展“就业暖心·桂在行动”西林县农民工返岗务工“点对点”免费乘车活动、西林县2024年“春风行动”暨粤桂劳务协作专场招聘会、易安点专场招聘会等形式，提供更多企业用工信息岗位，提高就业指导和服务。目前，全县脱贫人口（含监测对象）务工人数20604人，完成年度目标任务19625人的105%。通过开展“就业暖心·桂在行动”西林县农民工返岗务工”点对点“免费乘车活动，向广东输送脱贫劳动力600人，向区内输送劳动力127人。同时，加强零工市场建设，强化零工帮扶服务，抓好2个零工市场建设，力争在上半年建成并投入使用。
加大创业奖补政策落实
主动摸清农民工就业意愿，积极落实农民工就业创业奖补政策，促进农民工返乡创业，带动乡村经济发展助推乡村振兴。围绕重点行业、重点企业开展“一企一策”帮扶，强化减税降费政策和各项稳岗纾困政策落实。做好摸排和发放我县的企业吸纳高校毕业生、脱贫劳动力、高校毕业生社保补贴、就业困难人员社保补贴和新增岗位社保补贴。做好国家创业担保贷款的审核发放工作。目前，国家创业担保贷款共发放35笔700万元。
做好乡村公益性岗位开发
毫不放松巩固拓展就业脱贫攻坚成果，有效推进防止返贫就业攻坚行动，精准施策、同向发力。目前人社部门开发公益性岗位328个。同时，加大对公益性岗位管理力度及管理情况督查，确保岗位设置合理、人员职责履行到位、资金使用正确、政策执行合规。
扩大就业培训工作
做好有培训意愿农村劳动力特别是脱贫家庭劳动力职业技能培训工作，并指导其实现就业。2024年重点围绕旅游产业和产业工人建设工作开展培训，让培训产生的效益更具长久性。同时，加大开展技能培训后的就业创业服务，让参训学员实现有效就业。
做好就业帮扶车间管理服务
继续做好就业帮扶车间的管理认定工作，保持稳岗就业帮扶工作有序进行。目前，全县共有28家就业帮扶车间均已经复工，吸纳农村劳动力务工人数共888人，其中脱贫劳动力324人，吸纳农村劳动力和脱贫劳动力均有所提升。
深化粤桂劳务协作
积极主动与东西部协作对口城市深圳市罗湖区人社部门加强联系，建立长效劳务协作结对帮扶机制，定期开展劳务协作工作调度，促进西林县脱贫家庭中有意愿外出务工、有就业能力的劳动力输送往广东提供的岗位实现就业。
通讯员：西林县人社局 黄卫梅