“五一调休”这四个字，就像糖葫芦外面那层冰糖，看着甜，咬一口才发现里面藏着酸溜溜的小秘密。您瞧，盼星星盼月亮盼来的五天假，却要拿周末两天去换，就像老话说的：“借米还糠，越借越光。”可就在大伙儿对调休皱眉头的时候，张雪峰公司突然来了个“不调休”的大新闻，这消息一出迅速冲上了热搜！
视频加载中...
2024年4月22日，张雪峰在视频里宣布了个大新闻——五一期间，自家员工们可以安心休息，不用考虑调休的事儿，国家的规定，咱不执行！
而且，为了让大家休息得更充分，本来被专家窜休的4月28日周日和放假回来后的第一个周六也不用上班，这简直就是“休息大礼包”。
不过，公司也说了，5月和6月的周三不休息，因为业务高峰期要来了（高考），但是上班时间调整到了上午11点开始，这也算是提前给大家打了个招呼。
其实啊，人家不跟着国家统一调休放假的规定已经不是第一次了，人家从清明节放假就开始“我行我素”的放5天假了！
有的人可能要问了：“怎么还强调周三不休息！难道还有周三休息的公司吗？”告诉你，张雪峰的公司就是这样的，他们去年8月1号就开始实行上四休三的工作制度，周一周二上班，周三休息。公司不忙的时候，甚至能达到上二休一，上二休二的工作制，这可真是人性化到家了。而且，人家的公司还有寒暑假，这福利，谁听了不心动？
面对如此逆天的福利，网友们的反应瞬间炸锅，比过年看烟花还热闹。
有的网友打趣道：“要是进了这公司，我连摸鱼的心思都没了，得铆足劲儿干，生怕这么好的公司哪天变成‘前东家’！”这心态，就跟捧着金饭碗吃饭，哪还敢挑三拣四？
有的网友则呼吁：“这股‘福利风’能不能刮得更大些，让其他公司也跟着卷起来？把那些‘加班文化’吹得无影无踪！”这呼声，就像乡亲们盼着来年风调雨顺，庄稼丰收一样迫切。
当然，也有些“柠檬精”跳出来说：“这放假方式，简直是公然挑战国家调休规定，过分！”，您瞧这话说的，还真像看见别人家孩子考了满分，自己娃却不及格，心里酸得直冒泡似的。
殊不知，人家张雪峰公司这是在法律法规允许范围内，自个儿琢磨出的一套“员工幸福秘籍”。
最后，咱得感慨一句：“可惜了，这样的老板全世界就一个，名叫张雪峰！”这就好比菜市场里的独一份好货，抢手得不得了，大伙儿只能眼巴巴看着，心里那个痒痒啊。
不过，甭管怎样，张雪峰公司的这一波操作，算是给全国劳苦大众注射了一剂“福利疫苗”，让大家看到了另一种可能：原来放假还能这样玩，调休不再是休假路上的绊脚石，而是变成了通往快乐假期的彩虹桥！
那么，你怎么看待这种管理方式呢？欢迎留言讨论。
信息来源：张雪峰