开年以来最耸人听闻的一句话就是：
“我违法你管的着吗？”
这是来自“违法解雇姐”的名言，事件经过不用赘述了。
跟大家分析一下这件事背后的3大信息：
1、违法解雇姐是累犯，被称“灭绝师太”。
根据可查资料显示，违法姐真名井玥，77年出生，北京人，有两个孩子。
她在多家公司干过HR，口碑较差，绰号“灭绝师太”。
之前她所在的北京苹芯就有过非法解雇的前科，只是没爆出来，所以她才这么一直肆无忌惮，因为从没收到过惩罚。
2.行业内黑暗潜规则
——给新员工最长的试用期，让人白干，试用期到就赶走，相当于白嫖。
这是违法姐现在所在单位北京欧尼克斯科技有限公司给出的事件处理声明。
可以看到，他们给事主小哥孙某的试用期长达6个月！而且试用期一满就让人走，理由是“不能胜任工作”。
想想这背后的险恶用心：新人为了留下来，试用期肯定加倍玩命工作，为公司创造大量价值；而公司在这半年试用期几乎是不用付什么工资的。
等到这个廉价劳动力要领正式工资了，就把人踢走。这招着实阴险不要脸，所以这样的公司也只能找违法姐这种人来做HR了。
恐怖的是，这其实国内很多公司的潜规则，大量年轻人被boxue！
3、劳动维权确实难上加难
违法姐在视频一再嚣张的说，“你告去啊，咱慢慢打官司。”
为什么她这么有恃无恐？就是因为她清楚，一个年轻人要维权有多难，像这样的纠纷，最后大多是维权者耗不起，自己放弃了。
可能违法姐已经经历过很多次了，所以她根本不怕。
是的，胳膊拧不过大腿，现在个人想维权太难了，打个官司拖一两年，时间成本，金钱成本都太高了。
最后还不一定打的赢，因为对方是一个企业，有专门的法务部门，有成熟的对付你的经验。
甚至，还“有的是人”。
#实话实说#