安全生产，不止于ta
“多年前，有位同乡在工地上干活儿，没踩稳，掉下去八米多高。”
李小木在工地上干了20多年，经验丰富，对安全事故心有余悸。
“万幸，他系了安全绳，还戴了安全帽，挂在半空中，没有受什么伤。你想想，如果没系安全绳，没戴安全帽，他可能连命都没了。”
李小木是河北保定碧桂园星河城项目工地木工组负责人，他的工作任务之一，是监督班组工人不折不扣地执行安全规范。“上班得穿好反光衣，戴好安全帽，高空作业要系好安全绳。”
李小木拿出手机，展示了印有时间水印的晨会照片和一段30秒的短视频，它们记录了晨会上开展安全教育的过程。晨会结束后，他向上级提交了照片和视频作为存档。视频中，李小木告诫工友：“安全帽要戴好扣好；工地不允许抽烟，怕引起火灾；天气越来越热，大家要注意防暑降温，但也不能光膀子干活，反光衣要穿上，无论走到哪里，塔吊工、信号工老远都能看到——如有违反，罚款100元起步。”如有违反就会进入“警示教育室”观看事故案例，并与家人进行连线，接受家人的批评教育，作为一个顶梁柱没有负起顶梁柱的责任。
安全教育交底（示例）
这是第13号楼班组晨会的一个场景，类似这样的安全教育场景，每天都发生在碧桂园工地上，已然成为惯例。管理人员深知，只有将安全管理流程化，深深嵌入日常生产环节之中，才可减少实际执行时的“摩擦成本”。
除整个碧桂园集团通用的安全标准和指引外，各个特殊工种也有自己独特的安全注意事项。
例如贾龙负责的脚手架搭建工作，就执行强制休息制度，要求工人每天必须在晚十点半前上床入睡，以保证第二天有充足精力，应对高温下高处作业的高强度工作需求。
为将安全责任落到实处，监督责任层层传导，“工人不遵守安全规范，会被罚款；工人的班组长，也会被扣钱。”将安全生产与经济收入挂钩，提升了员工遵章守纪的积极性，同时也实实在在降低了安全风险。
河北保定碧桂园星河城项目安全规范(部分)
李小木说，一线员工每天开工前要举行晨会，有专门的安全教育环节，讲安全意识和安全操作，每次晨会还要观看事故案例，每月还须参加两次大型安全培训，提升专业安全技能。每月至少一次的班组长培训会上，培训人员会将安全警示视频收集起来给大家播放，提示应如何正确操作，才能降低安全风险，专门跟进工人的安全教育工作。
李小木说，工友们常常在微信群中转发家人录的小视频，儿子女儿、孙子孙女提醒长辈注意工作安全，“每天上班看到孩子们的视频，就提醒自己要注意安全，要平安回家，安全是妻儿老小的牵挂。”
在碧桂园，“安全管理一年比一年规范”，安全生产的理念深入人心，“工人有保护自己、开展安全生产的积极性。”
河北保定碧桂园星河城项目工人施工作业中
“干活儿不光为了挣钱，安全是第一位的。”
安全生产，制度和技术双保险
事实上，为保证安全生产，碧桂园建立了一整套“制度+技术”的安全生产保障流程。
碧桂园将“零伤亡”作为企业追求的长期安全管理目标，将“安全第一、以人为本”作为安全生产方针，强调“安全和质量要放在第一位，速度和效益都要让位安全和质量。”
制度层面，碧桂园推动组织建设，完善安全管控组织框架，于2018年成立了“碧桂园集团安全生产委员会”，在各个区域设置安全生产领导小组，在各个层面设置安全负责人，整理完善安全制度，推动安全技术落地，全方位监督管理项目工程的安全品质。
2021年，碧桂园又发布了经过专门完善的安全运营管理制度，切实做好施工现场的隐患排查工作，向安全岗位人员和业务人员提供指引，以消除各类安全隐患。碧桂园围绕施工过程和事故易发环节，详细制定了安全管控要求。
河北保定碧桂园星河城项目负责人向伟表示，在具体项目执行中，遵守国家安全规定是硬性指标，“不是你想怎么做就怎么做。”部分特定岗位，需要获得国家承认的资格证后方可上岗，如架子工、焊工及塔吊工等。同时，还需要保证人员人身安全，“第一是把活做好，保证自身的安全，同时还不能伤害到其他工友，保证他人的安全。”
对于项目组来说，安全是项目执行中具有“一票否决”意义的指标——安全是生命线，“只要安全出了问题，责任人就别想干了。”同时，在比项目组更高的层面上，碧桂园集团的运营中心会针对项目做安全抽检，“能决定项目的生死”——“项目安全风险检查不过关，直接拉闸停工，直到整改完毕，验收合格，才能继续执行”，向伟说。
具体做法上，一是加强安全教育，提升安全意识。碧桂园力图提升一线员工的参与感，减小抵触情绪，鼓励非专职安全管理人员以“志愿安全官”的名义，深入施工一线，查找安全隐患，及时制止违规行为，“切身实地知道为什么要重视安全，以点带面，带动身边人，提升安全意识。”
二是提供操作指引，保障执行条件。一方面，碧桂园向项目组和员工提供操作指引，“从项目开始，到项目撤出，指引有180多页，包含各种安全案例，指导项目施工。”向伟表示，“安全制度不仅要有处罚，还要加强指引，教你具体怎么做。”另一方面，在编制项目工程概算时，单独编制安全防护及文明施工措施费，“一次性打入总包专用账户，专门投入到现场安全与施工管理上——给指导的同时，也给资金，保障安全条件。”
三是加强安全寻查，完善安全流程。碧桂园集团层面，每个季度组织联合巡查，独立评估项目的安全、质量和进度，其中安全评分占比50%；在区域层面，隔月巡查一次，一年查够六次；项目层面，每周组织项目巡盘，由项目班子核心成员开展现场检查，开展安全教育座谈。管理流程上，对于项目班组，采取“第一次警告、第二次罚款、第三次离场”的做法，推动安全生产执行落地。
技术层面，碧桂园积极推动建筑机器人技术和智慧工地技术落地，应用更高效的工具，提升安全水平。例如，碧桂园自主研发了自升造楼平台、智能施工升降机及外墙喷涂机器人等，将施工“过程中繁重、重复和危险的部分交由机器人来完成”，以减少安全事故。
河北保定碧桂园星河城项目现场
此外，智慧工地技术的应用，使得施工现场的安全管理更为精细化。例如，推动施工人员实名制，杜绝非施工人员进入工地；部署施工现场监控系统，一旦出现烟雾及火星，可自动预警。
安全生产，刻在建筑业骨子里的生命线
2022年7月，中央政治局会议首次提出“保交楼”的工作任务。此后从中央到地方，出台的多项政策措施均围绕“保交楼”展开。地产企业也全力“保交楼”，以期稳定市场和购房者信心。这一过程中，安全生产的意义更为凸显，一方面要积极化解安全风险和问题隐患，另一方面要为地产市场的后续复苏打下良好基础。
“安全生产维系着正常生产秩序，是提高经济效益的重要保证，亦是社会发展与文明进步的标志”，《光明日报》此前在题为《筑红线守底线 绷紧安全生产之弦》的评论中指出，“若突破安全生产底线红线、酿成安全事故，一切发展都无从谈起，还会付出鲜血与生命的沉痛代价。”
2023年上半年，碧桂园累计工程巡检超过600个批次，区域负责人走访工地接近1400次，全力保障项目质量和施工安全，将安全生产视为“刻在骨子里的生命线”，实现房屋交付共计27.8万套。
作为行业龙头，碧桂园凭借丰富的经验和资源积累，探索安全管理新模式，其在安全生产领域的做法和担当，已然成为地产行业的标杆，是实现房屋“完美交付”的重要保障。除碧桂园外，其他兄弟企业，如万科、保利等，同样重视安全生产，将其视为企业社会责任的重要体现。
碧桂园部分项目交付现场
相信在相关利益主体的共同努力下，中国地产企业砥砺奋发，将安全生产贯穿于项目落地的各个环节，促进安全生产理念深入人心，彻底解决安全生产问题。正如《光明日报》所言：“筑牢红线、守住底线，确保安全生产常抓不懈，为经济社会发展、人民安居乐业营造安全环境”。