前言
很多公司在招人这件事情上都会面临一个问题；
“我们的招聘要求又不高，能做项目就行，但为什么就是招不到人？”
很多公司还面临一个问题，招聘的时候这人各方面都不错，但上岗了就是不出活，绩效平平。
要解决上面的这两个问题，需要一个衡量人能力的标准，这个标准不仅适用于招聘，同样也适用于考核、职等评定等，我叫这种标准为技能树。
这里所说的技能树，不仅包含技术能力，还包括工作能力。我始终认为一个人的工作能力并不同等于他的技术能力，工作能力除技术本身外，还包括这个人的综合素质（合作交流、工作态度、自我实现欲望等）。很多人技术能力不错，但工作上仅仅是一个执行者，难当大任。
下面列出的Android应用开发人员的技能树仅为本人结合自身工作经验和感受的理解，无论对于一个团队还是个人，它不一定是标准，但具有一定的参考价值。
80%的人答不出的字节跳动面试问题—Framework
视频内容概要：
1.framework层整体执行流程分析
2.XML文件加载源码分析
3.自定义VIEW源码分析
4.切入源码执行流程实现屏幕适配
源码分析的角度分析——HashMap原理讲解
1）HashMap的内部结构
2）HashMap的内核原理之动画展示
3）HashMap的为什么会有内存浪费
进阶高级工程师必学——MVP与Jetpack组合应用开发优秀的APP
1.MVP基本框架搭建
2.根除Activity内存泄漏
3.Base类设计思想
4.Jetpack新技术Lifecycle的融入
5.Lifecycle核心设计思想
一堂课让“速度”飙升—你不知道的性能优化
视频内容概要：
1.Fragment生命周期原理解析；
2.Fragment+ViewPager架构设计缺陷；
3.懒加载性能优化实战演练；
Flutter开发——学习构建Flutter实战项目
视频内容概要：
1.学习构建Flutter实战项目
2.图片控件开发详解
3.动画Animation开发指南
4.Flutter调试技巧
涨薪50%的秘密高级源码分析——JetPack全家桶重构传统项目源码
视频内容概要：
1.传统项目代码分析弊端
2.项目用Jetpack来重构，感受Jetpack的魅力
3.学习JetPack各个库原理之正确的学习路线
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看懂这些帮你轻松解决就业问题！真香！ - BATJ大厂Android高频面试题
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最后，借用我最喜欢的乔布斯语录，作为本文的结尾：
人这一辈子没法做太多的事情，所以每一件都要做得精彩绝伦。
你的时间有限，所以不要为别人而活。不要被教条所限，不要活在别人的观念里。不要让别人的意见左右自己内心的声音。
最重要的是，勇敢的去追随自己的心灵和直觉，只有自己的心灵和直觉才知道你自己的真实想法，其他一切都是次要。
在别人的观念里。不要让别人的意见左右自己内心的声音。
最重要的是，勇敢的去追随自己的心灵和直觉，只有自己的心灵和直觉才知道你自己的真实想法，其他一切都是次要。