动视暴雪的年度大戏现在还没有落幕的迹象，全球网友吃瓜看笑话的同时，也让我感受到国外大兄弟在摸鱼这件事上非常直接，一言不合直接举着牌子拉着横幅，在大街上享受阳光浴。说不羡慕那是假的，而且人家坚持了小半年，还真的得到了正面回应。
据外媒gamesradar报道，动视暴雪宣布，将所有美国临时的游戏测试人员转变为永久性全职职位，并将最低工资提高到每小时20美元，将于4月17日开始生效，所涉及员工约1100名。
这下临时工们算捡了个大便宜，之前被玩家诟病负责《使命召唤：战区》时工作效率低下恐被优化掉的测试人员，不仅拿到了正式编制，达不到正常最低工资标准的人收入也有提升。每小时20美元的工资，就让很多网友羡慕不已，相当于每天8小时，周末双休，一个月就能买3.5个iPhone13 pro。
去年12月测试团队被裁员的Raven工作室
而动视暴雪在做出决定之后，动视的首席运营官Josh Taub在内部邮件中向员工说道：“《使命召唤》的开发和发布模式发生了重大转变”，同时他也提到“鉴于这些变化，我们正在进一步完善我们的协作能力，测试团队无论是之前还是以后都对我们的开发成功至关重要”。
暴雪总裁Mike Ybarra也说道：“测试团队是我们成功确保最佳游戏体验不可或缺的一部分。”
暴雪总裁Mike Ybarra
这两封内部信，一改之前的态度，强调着已经大面积裁员的测试团队对公司的重要性。既然知道人家重要还裁员，前后矛盾的发言显然是动视暴雪的妥协。这跟之前把“取消疫苗接种证明”的要求重新恢复的情况一样，与其坚持自己的说法，让一堆人停工耽误项目进度，不如满足员工的要求（只要要求不是很离谱），让公司正常运作起来。
诉求被满足的员工在短时间内，也许会回归正常的工作节奏，但是如果这波“临时工”本身就存在专业性差、效率低等问题，现在的妥协或许会导致更坏的影响，成为今后动视暴雪游戏运营的隐患，到时候免不了又要被玩家数落。
但可悲的是动视暴雪眼下只能这么选择，因为后面要应付的问题还都排着队呢。
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