为备战将于今年 10 月份举行的 U17 亚洲杯预选赛，中国 U17 男足目前正在主教练杨晨的带领下，在上海康桥训练基地进行为期两周的集训，目前，本期集训已渐近尾声。近日，一条 U17 国足队员清一色留着圆寸短发的视频引发各方关注，而就在前不久，《体坛新视野》记者专程赴上海康桥基地采访报道 U17 国足，在这次独家专访中，U17 国足的主帅杨晨也对要求队员集体留寸头这件事进行了详细的回应。
无独有偶，近日两会期间，全国政协委员、河北远洋运输股份有限公司董事长高彦明给中国足球提出的一条建议也引起了各界的关注。高彦明提出，中国足球振兴刻不容缓，省级和国家队可以实行 “部队制” 训练管理。在国家队、省队因为违反纪律、不服从管理、品行不端被开除的，任何球队三年内不许录用。运动员职业生涯禁止文身，始终保持正气。
关于国家队是否应该实行 “部队制” 训练管理模式，这还是一个见仁见智的问题，但很显然，在中国足球处于低谷时期，中国足球人在努力提升业务能力的同时，通过抓作风建设来改变人们以往对足球运动员纪律性不强、精气神不够的印象，其实是十分必要的。就在 3 月 6 日这一天，U17 国足还集体瞻仰中共一大会址，回顾建党历史、汲取前进动力。 从 U17 国足全面加强纪律作风管理不难看出，树正气、立新风、凝聚集体力量，已成为中国足球人重新启航的第一步。
值得一提的是，作为曾经的中国足球留洋旗帜，球员时期的杨晨就一直都很自律，而退役后走上教练岗位，他管理球队的方式同样以严格著称，甚至当初在俱乐部当领队时，他还不允许国内球员走训。去年 3 月，杨晨通过竞聘出任这支国少队主帅，除了执教经验和能力方面，他的从严治军也同样是他的加分项。
此外，3 月 9 日，中国足协官方发布公告，要求各地方会员协会组织推荐 2005 - 2009 年龄段优秀球员，作为参加中国足协精英青少年训练营的途径之一。这说明，中国足协已经开始有意识地开拓人才甄选渠道，对 “ 05 后” 人才库进行调整充实，为中国足球未来爬坡补充 “源动力” 。
另据国内媒体报道，为了加强后备足球人才储备，2025 年大湾区全运会计划要新增 U15 和 U16 两个青年足球组。根据这份意见征询表可以看出，U16 组（09 年龄段）是为 2032 奥运会储备人才，U15 组（10 年龄段）则是为 2026 年 U16 亚青赛储备人才，也是为了更好备战 2032 年奥运会。由此不难看出，在加强足球后备人才储备方面，相关政策存在着明显的延续性。
其实，无论从杨晨严明治军 U17 国足，还是有关部门格外重视后备人才库的建立，都说明以 “05 年龄段” 为起始点，中国足球正在面向未来，着力打造 “希望一代” 。为何以 “05 年龄段” 为起点开始打造？这是因为在 2008 年北京奥运会结束后，中国足协从 2009 年开始全面和教育部门展开合作、大力开展校园足球。而出生于 2005 年及以后的小球员在他们成长的过程中，恰好赶上了国内全面推广校园足球的时期，这也让这些小球员在四、五岁的时候便开始接触足球，球感和球性明显好于之前几个年龄段的球员。此后，这批小球员又赶上了国内对足球发展越发重视的好时候，在全国 “足球热” 的气氛中，中国足协、职业俱乐部和各地方足协对于青训都十分重视，这批小球员无论从人才基数上，还是成长的环境与氛围方面也明显好于以往。而综合近几年在中国执教的中外教练的看法，“05 后” 极具潜质，他们将成长为中国足球令人期待的新一代。
在近年来中国各级青少年国字号队伍 18 次征战亚洲各级赛事，只有 2 次闯进八强、 2001 年龄段国少更是 25 年来首次无缘亚青赛的尴尬现实下，中国足球的确需要彻底打上一场 “翻身仗” 了，“ 05 后” 能否成为实现中国足球重新崛起的中坚力量，现在谈还为时尚早，但很显然，之前国字号球队走过的弯路绝不能再走了。对于杨晨和他治下的 U17 国足来说，今年的 U17 亚预赛是一个起点，这支球队的未来的目标还包括通过 2023 年 U17 亚洲杯获得是世青赛的参赛资格，同时他们还肩负着 2028 年洛杉矶奥运会的使命，杨晨自然希望与这支队伍携手前行，让球迷们看到中国足球重新崛起的希望。从这个角度讲，U17 国足狠抓作风，从 “头” 开始，也就不难理解了。