什么样的婚姻，才是好的状态？
纪伯伦在《论婚姻》中写下这样的诗句：
“彼此相爱，但不要让爱成为束缚；让爱成为奔流于你们灵魂海岸间的大海。盛满彼此的杯盏，但不要只从一只杯盏中取饮；彼此互赠面包，但不要只向一块面包取食；一起欢歌曼舞，但要保持各自的独立。”
关键词：
独立，自由，空间，分寸感。
能够做到这几点的夫妻，婚姻一定不会差。
最近又有一部热播剧《我们的婚姻》，直指当下婚姻中夫妻关系所经历的困境：全职太太（丈夫）与事业的矛盾，家庭付出与索取的矛盾，直面问题和逃避问题的矛盾。
-01
全职太太or全职丈夫：矛盾背后的真相
在剧中有3对夫妻。
第一对夫妻：丈夫盛江川与妻子沈彗星。
盛江川年纪轻轻，就已经做到了投行高管的位置，凭借着一己之力，6年时间在背靠上海某高档CBD买下三居室房子，保守估计年薪到手几百万。
沈彗星是个全职太太，顶尖大学毕业后就结婚生子，做了6年的全职太太。
夫妻矛盾：
经历了6年的全职太太后，沈彗星意识觉醒，要去追求属于自己的事业，认为自己也有能力在职场打出一片天；而盛江川认为，能者居之，能力强的人主外，妻子应该为家庭着想。
第二对夫妻：妻子董思佳与丈夫李宇文。
董思佳同样是投行高管，也是沈彗星事业路上的第一个上司；李宇文是个全职奶爸。
男人的自尊心与妻子的倔强和高姿态产生对立；社会层面主流的价值观与男主内之间的矛盾。
第三对夫妻：蒋静与陆维斌。
蒋静是个卑微的全职太太，信奉“吃人嘴短，拿人手短”，在婚姻中自降身份，姿态卑微，以此来获取丈夫在她身上的投入。
陆维斌，企业老板，“神龙见首不见尾”，典型的“缺乏责任感，缺少家庭参与度”的男性。
女性的弱势与隐忍，丈夫的冷漠与不负责。
分析完剧中的几对主要夫妻关系，我们来聊贯穿全剧的两个点：全职太太与全职奶爸。
典型人物：沈彗星与李宇文。
对于沈彗星来说，成为全职太太6年的时间里，她上得了厅堂，下得了厨房。
能修家具，会玩电焊，会修家里的电路，会带孩子，会做饭，会做家务。
这让我想到了一句话：“妈妈是超人，无所不能”。
这对于一个顶尖大学毕业的女生而言，就像误打误撞打开了世界的另一扇门。
在婚姻里，她跟丈夫斗智斗勇，争强好胜。
但沈彗星的性格，是拧巴的，有缺陷的。
第一：渴望丈夫参与家庭分工，又看不上丈夫的能力
尽管丈夫的事业一路长青，节节攀升；可在家庭这方面，他就像一个“巨婴”，连最基本的家务都做不好。
沈彗星渴望丈夫参与到家庭中，因为她心理不平衡，认为自己为家庭付出太多，丈夫参与度低。
可是，丈夫参与了，沈彗星又总是嘲讽：“你做得不好，你太差劲了，你还是别帮倒忙了。”
第二：不算称职的妻子
毫无疑问的是，作为妻子，作为全职太太，作为母亲，她几乎是无可挑剔的角色。
但是，从夫妻相处的角度来讲，沈彗星“犯了大忌”：总是贬低，嘲讽，不认可丈夫。
她的性格就是这么拧巴，总是做一些“口是心非”的事情。
明明想要丈夫帮忙，却嘴硬地说：你做不好，一边去吧.
明明想要丈夫多一些投入和家庭责任感，但是又不给丈夫表现的机会和空间。
明明心中是认可丈夫的成绩和为家里带来的“消费升级”，但嘴上却说着不饶人的话。
这样做的后果是什么？
伤害了对方，也委屈了自己。
沈彗星并不明白：男人的骨子里，有一种雄性动物所独有的被崇拜，被赞美，被认可的需求。
再来说全职奶爸李宇文。
不瞒你说，看到了李宇文，也挺为当下的全职奶爸们感到心塞。
为什么这么说？
在剧中，当外人跟董思佳提到丈夫做什么工作时，董思佳转移话题，不愿意让话题聊到丈夫的工作上。
因为她害怕，自尊心强，不愿意丈夫被外界指指点点，更无法忍受别人觉得自己的老公没本事。
甚至在董思佳自己的心里，都瞧不起丈夫。
因为她社会地位高，收入高，年纪轻轻也做到了投行高管的位置。
李宇文的家庭地位相当低，弱势，卑微。
无论是他为家庭的付出，在家里做全职奶爸的付出，还是打算重新回归事业，这些都没有得到董思佳的认可。
首先，男人的自尊心受挫。（董思佳一遍又一遍地嘲讽贬低李宇文）
其次，男人的付出得不到认可。
无论他做了什么，说了什么，似乎始终都得不到妻子的认可。
就像小时候，无论我们怎么做，考了多少分，似乎都无法让父母满意一样。
最后，社会主流价值观的影响。
从社会层次来分析，当下主流的婚姻价值观是怎样的？
男性生来就被要求：
要努力打拼，要拥有事业，要有不错的收入，要有车有房。
但是对于女性而言，这样的要求却很少。
本质上来说，全职太太也好，全职奶爸也好，他们与伴侣直接的对立，婚姻中的矛盾，始终是价值观的问题。
不信的话，你听一听周围的声音。
如果一个男人在家里做全职奶爸，那么周围肯定会有人说：“吃软饭，没本事，没有上进心，懦弱。”
如果一个女人做全职太太，周围大多数人都会表示支持，并且平静地接受这种状态。
你们看，这说明了什么？
不还是畸形的价值观影响吗？
什么时候，外界不再戴着有色眼镜看待全职太太或全职奶爸，才是婚姻的进步，才是女性地位的进步。
这让我想到了波伏娃在《第二性》中写下的一段话：
“男人的极大幸运在于，他无论在成年还是小时候，都必须踏上一条极为艰苦的道路，不过这也是最为可靠的道路。女人的不幸则在于被几乎不可抗拒的诱惑包围着，她不被要求奋发向上，当她发现自己被海市蜃楼愚弄时，力量早已被耗尽。”
真实又充满无奈。
这样的对立面，矛盾点，不正是当下婚姻中夫妻矛盾的一个缩影吗？
-02
男性的双标：嘴上支持，心中反对
典型代表人物：
盛江川，沈父，陆维斌。
剧中有一个细节：
当沈彗星向父亲倾诉自己找工作的细节时，父亲却当着后妈的面给沈彗星难堪。
而离开了后妈的面，父亲又安慰女儿：“我那么说，不是针对你，而是说给她听的。”
一边想要女儿拥有不错的事业，想要女儿在事业上大展拳脚；一边又不愿意让自己的妻子出去工作，想要妻子成为贤内助，做一辈子全职太太。
这不就是典型的双标？
再来说盛江川。
作为一个“社会人”，他的成绩有目共睹，属于金字塔顶端的人。
但是作为一个“丈夫”，他不合格。
换句话说，盛江川就是一个“甘蔗男”。
啥叫甘蔗男？
就是：吃进去的时候很甜，但吐出来全是渣。
盛江川大多数时候都挺会说，满嘴甜言蜜语，并且对沈彗星找工作这件事“表面支持”。
但他的心里，却是十分反对的，并且行为上也处处与沈彗星作对。
嘴上谈着“夫妻平等”，心里却总是在算计。
盛江川才是这场婚姻中最大的“利益既得者”。
既想要自己的利益不受到影响，还想要自己在婚姻中保证绝对的“话语权”；既想安抚妻子的焦虑和心情，又不愿意让妻子出去工作。
而陆维斌，则是从头至尾的“大男子主义”。
这又何尝不是当下婚姻关系中的另一个缩影呢？
妻子蒋静的卑微，懦弱和隐忍，在婚姻里一直扮演着低姿态的角色。
这种经营婚姻的方式，只会加剧丈夫陆维斌的大男子主义。
人性的弱点之一就在于：
你弱他强，你越软弱，他越欺负你；反过来讲，当你勇敢起来，强势起来，他反而会转变对你的态度。
这就是心理学上的“马太效应”：强者愈强，弱者愈弱。
无论是爱情还是婚姻，付出越多的那个人，越容易处于弱势；反之，那个责任感不强，付出度不高的人，才没那么在意你。
在当下的环境，有太多“蒋静式”的妻子，成为全职太太，不被丈夫尊重，没有收入，只能委曲求全地保持低姿态。
向丈夫要钱的过程，有多么煎熬呢？
她这样说：“花在孩子身上的钱还好说，要是花在自己或者娘家人身上的钱，那跟乞丐伸手要钱没两样”。
男性在婚姻里的双标，暴露了一个真相：
缺乏对女性的尊重，缺少对妻子的包容和理解，更缺少对家庭的参与度和责任心。
-03
《我们的婚姻》，告诉了我们哪些经营婚姻的真相？
第一：好的婚姻，一定是“互相心疼，互相欣赏”
在《热锅上的家庭》这本书中，有这样一个观点：
“家庭的每一个人，都应该学会谈论自己的感受，而不是偏激地攻击对方。”
这也是当下夫妻相处过程中，所必须具备的能力。
多一些宽慰和包容，少一些嘲讽和贬低；
多一些理解，少一些自我；
多一些心疼，少一些比惨。
你要知道，你们两个人组建家庭，从陌生人成为夫妻，是一件很不容易的事情。
既然当初选择了对方，至少说明对方身上的确有吸引到你的地方。
你希望别人赞美你吗？
希望别人支持你，认可你，在你难过消极的时候给你足够多的情绪安慰吗？
如果你想要这样的状态，那就从自身改变，让对方感受到你的在意和理解。
丈夫要懂得心疼妻子生儿育女的压力，妻子同样应该尊重丈夫的自尊。
互相心疼，才是婚姻中最甜的情话。
第二：婚姻的平衡，离不开彼此的势均力敌
在《我们的婚姻》这部剧中，你会发现骨子里强势如沈彗星这般的女人，她十分希望自己在婚姻中掌握足够的话语权，希望自己处于“第一位”。
可事实上，丈夫盛江川的收入更高，事业更好，他才是表面上这个家的“第一位”。
这说明了什么？
人的内心深处，都有着强烈的掌控欲。
爱情是爱情，私心是私心。
而想要达成婚姻中的平衡，离不开两个人各自努力。
“你很优秀，但我也不差”，时刻保持着这种心态，才能不让你自卑。
今日话题：
你如何看待全职太太与全职奶爸的角色？
在你的婚姻中，有哪些困惑？
（文章配图来源网络）