月嫂一定要具备专业技能和优良的个人素质。通常是需要能够满足身心健康、有爱心、办事勤劳、经验足够丰富、业务能力高、耐挫力等需求。挑选 适合的月嫂，主要是应充分考虑以下几个方面：
1.挑选 公司选择家政服务公司时务必得看营业许可证书，及其家政服务工作人员能否具备资格证。签署服务协议的同时要标注月嫂的服務事宜及其准确的费用状况等，要记得一定要开具发票。通常状况下，家政服务公司的审核很严苛，每一个服務工作人员都是会有包含身份证件在里面的档案资料，客户要特别注意鉴别。让雇用的月嫂出示1份身份证复印件，同时咨询一下月嫂的为人处事怎样等。
2.身心健康月嫂是需要有健康的身体。假如月嫂的身上带有致病菌，那麼在照看宝宝，或是给孩子喂饭的同时有可能会传给宝宝或是刚生育完的产后妈妈。因而月嫂是需要做全方面的全身检查，仅有身心健康才可以从业此领域。通常是年检，假如客户觉得时间间隔过久可以和月嫂商量，去医院检查一下子，避免出现发生有健康证明可是身子不健康的状况。
3.职场经验和年纪最好是选有务必的技术专业护理知识和工作能力，还需要掌握医学知识，或是挑选 受到过正规专业培训的月嫂。年纪在25到40中间的月嫂为宜，不但有着充足的职场经验，同时个性成熟稳重。40岁以上的月嫂，其职场经验较多，人生经验丰富。通常的家庭可以挑选 通过职前培训，年纪在40到50的月嫂。这些人不但育儿经验充足，可以察觉孩子的常见疾病，同时可以让产后妈妈的生理方面、身心健康获得保障，年轻夫妇可以向这种月嫂学习专业知识，培养宝宝和隔辈人的感情。
4.兴趣爱好相同月嫂的个性很难与任何的家庭都很合。比如急性子的客户会觉得温柔细腻的月嫂不是很利索，而慢性子的客户则会觉得风风火火的月嫂工作不细腻。因而最先要确定个人的需求，先向应聘的月嫂有大致的了解再选择。假如月嫂从异地来，那麼尝试用普通话沟通交流，避免出现沟通交流发生问题。
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