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“五项行动”展现组工担当——县委组织部专题学习贯彻陈翔书记调研组织工作座谈会精神

作者:廖昊

11月17日,美姑县委组织部召开专题会议,学习贯彻陈翔书记调研组织工作座谈会精神,常务副部长岳霄主持,全体组工干部参加。

“五项行动”展现组工担当——县委组织部专题学习贯彻陈翔书记调研组织工作座谈会精神

会上,岳霄常务副部长带领全体干部学习了陈翔书记调研组织工作座谈会精神。老干部股股长、一级主任科员龙言谦同志,党建办副主任陈成同志围绕陈翔书记调研组织工作座谈会精神,结合自身经历,从工作方法、工作效率、缓解压力、与人相处等方面与全体干部作了经验分享。

会议指出,陈翔书记亲自到组织部调研,体现了县委对组织工作的高度重视,对组工干部的深切关心。组织部门是政治机关,必须自觉地把政治担当作为履职之魂、安身之纲、立命之要,作为一种责任、一种习惯、一种本分,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

会议要求,组工干部要认真贯彻落实陈翔书记对组织部门提出“四色”要求,围绕全县中心大局,聚焦主责主业,持续抓好“五项行动”,着力为美姑经济社会发展提供组织保障。一是推进集中换届行动。做深做实做细“两会”准备工作,确保“两会”选举万无一失,继续保持严肃换届纪律高压态势,强化换届风险排查和化解,确保换届风清气正。二是推动示范创建行动。坚决扛起抓党建促乡村振兴的政治责任,启动实施乐美党建百里长廊建设,将党建引领贯穿基层治理、项目建设、森林草原防灭火、疫情防控等急难险重任务之中。三是推动干部强基行动。启动新一轮乡镇、县级部门班子运行情况调研,建好党政干部、专技人才、企业管理三个类别优秀年轻干部库,加强培养锻造。四是推动人才活水行动。积极筹备全县第二次人才发展大会和人才工作领导小组会,深挖本土人才存量,建账管理、跟踪培养,提供人才支撑。五是推动帮扶关爱行动。进一步理顺帮扶干部领导机制、管理机制,在驻村工作队员中开展“双争双创”行动,强化关心关爱、激励奖励,推动队员在巩固脱贫成效与乡村振兴有效衔接中挑重担、当先锋、打硬仗。

【来源:美姑县人民政府_领导活动】

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