企業安全形勢嚴峻安全人才線上培養解困局

自二十世紀九十年代以來，人類正式進入資訊化時代，這個新時代湧現出無限機遇的同時也帶來了新時代的危機——資訊安全。企業作為市場活動的主要參與者，是經濟發展的重要力量，企業的發展在社會經濟中發揮着巨大的作用，中國企業資料報告顯示，截止到2015年第一季度，中國企業總數達到2257萬以上（其中不包括個體經營企業、公共組織機構等），而目前國内90%以上的網站存在安全問題，企業安全問題已尤為突出的“惡瘤”，企業如何安全健康的成長已成為當今社會必不可免的話題。

企業安全泰山之重在人才

在最近廣東網安主持開展的“安網2016”專項治理行動所釋出的資料中我們可以看到，絕大多數受測的政府、醫療、教育、能源甚至金融網站存在不止一處高危安全漏洞，其中更有不少網站已被檢測出入侵痕迹，這對各級企事業機關來說不但意味着相關人員資訊的洩露，更有可能因為财務資料等重要業務資訊的暴露使企業遭受重大損失。

通常情況下，企業提升自身資訊安全保障水準，首先要從業務出發，提升軟硬體設施的安全系數，根據不同風險類型，增加新安全裝置，或對原有安全工具進行有效更新。另一方面，則需要從安全管理和安全負責人兩個方面提升整體水準。優秀的軟硬體安全産品是必不可缺的，但再好的工具也需要合格的人使用才能發揮出最大的價值。目前企業安全建設對安全人才的要求也越來越高。安全人才既需要具備專業的技術理論基礎，又要有足夠的實戰應對經驗，同時還要能夠迅速應對全新安全事件。現階段國内安全人才的理論基礎和經驗成反比，兩者兼備型人才更是千金難求，是以如何培養、選拔合格的安全人才，已經被越來越多的企業所關注。

線上安全教育培養更高“成本效益”人才

傳統的安全教育訓練模式多選擇組織教育訓練班進行集中教育訓練。據統計，市面上的安全相關教育訓練班一般費用在6000元/人——25000元/人不等。假設企業參加教育訓練人員為5人，每年組織教育訓練2次，單人年教育訓練費用則為12000元/人-50000元/人，加上脫産學習産生的誤工費、業務效率降低等相關成本，企業每年單教育訓練費用就需花費10-30萬元（不含實操訓練費用），這對企業來說是一筆不小的開支，從成本核算的角度考慮可以說是相當“貴”！

當安全成為企業的硬性需求，越來越多的企業必須考慮選擇成本效益最高的教育訓練模式。權威的講師、專業的内容以及企業可以接受的價位成為企業選擇教育訓練模式的重要名額。而線上安全教育的興起，讓企業降低人才培養資金成本和時間成本的訴求有了更大的實作空間。

近年來，以i春秋學院為代表的線上教育平台為資訊安全人才培養和實踐提供了極大的便利，越來越多的資訊安全從業者和愛好者利用業餘時間，通過免費和部分付費的形式，以極低的成本線上學習資訊安全相關知識和技能，并有機會在家裡直接進行相關實驗和自我水準考核。

另一方面，随着線上教育平台的逐漸規模化和體系化，量變産生了質變，當越來越多的資訊安全從業者選擇線上自我提升時，其背後的企業及行業需求也從需求層面刺激着更适合規模化人才培養需求的企業級線上安全人才培養服務的誕生。

以i春秋企業賬号——企安殿為例，每個線上教育訓練單元包含7個vip權限學習賬号（1個管理者與6個使用者，可定制化），線上學習價格為48000元/年，每年僅教育訓練費用就能幫助使用者節約5萬元以上的成本。

從總成本控制等方面看，線上教育訓練的成本效益也更具優勢。通常線下教育訓練1次，平均時長5天，共30課時，且地點固定，教育訓練過程中很難同步實際操作演練，學習效果檢驗也較難做到全面客觀；而線上教育訓練則能夠提供十大安全類别千餘節課程，随時随地免費學習，減少了場地、教育訓練人員差旅、講師聘請等費用，并可通過實驗平台實際操作檢驗學習效果，從客觀上進一步提升了教育訓練的整體價值。

另外，企業級線上安全教育還有一個其他教育訓練模式很難實作的附加價值——持續更新。線上安全教育平台對安全事件與解決方法的響應速度具有先天優勢，例如近日win7使用者更新更新檔導緻藍屏的事件，發生後10小時内i春秋學院已推出相應課程和解決方案，第一時間幫助所有學員解決了相關問題；并且線上平台還會持續關注時下最新熱點、前沿話題，每周5天每天更新，資訊更新推送的效率讓線下教育訓練望之而不可及。

如果要做一個預測，筆者相信，在未來不論是在校學習還是企業教育訓練，都會更加依賴線上網際網路教育平台的支援，又或者随着虛拟現實技術的日趨完善和普及，更多線上學習的新模式或許将會在某一天完全代替線下，成為網絡安全人才教育乃至整個泛教育行業的主流模式！

本文轉自d1net（轉載）