生活中，能人常被排擠，而且，他在工作中，看似沒什麼能力，就是個擺設，但往往離開他這後，局面就會出現改變，事業一落千丈，口碑一差千裡，成績一塌糊塗，榮譽一掃而光，但别人心裡還總是不服，覺得自己很厲害，不差對方多少，很不服氣能人。那麼，對方究竟強在哪裡，出色在哪裡，自己與對方的差距，究竟有多大，這需要時時反思和尋找，隻有迎頭趕上，就會步入能人的行列。
楊學增作為一名出色的籃球教練，在他執教四川隊時，在2015-2016賽季，榮獲中國聯賽CBA冠軍，他說，他多年一直感覺自己有些壯志未酬，獲勝之後，有些像夢，但這不是夢，而是美夢成真。楊學增脾氣好，酒量好，之前，三起三落，一直在追求自己夢想的道路上奔跑。他從1994年開始，就執教，2006年，他作為東莞主帥，帶隊殺入前四。有時，夢想的實作，會令自己有些意外，卻是多年的執著和努力所得來，也是辛苦付出，所擁有的回報。
取得這一成績，讓他一時倍受很多人注目，引起了山西老闆王興江的注意，邀請他北上，但楊學增當時覺得俱樂部老闆對自己不錯，一時有些猶豫，拿不定主意，但他也很想實施自己的一番抱負，做出一番事業，就在他心中遲疑難以決斷之時，王興江通過商人的方式解決了問題，随後，他入晉執教汾酒隊，讓“褲衩組合”威名遠揚，他隻用了一個賽季，便把球隊帶入了前四。可見，他還是有一套自己科學的執教辦法，能夠在短時間内，讓隊伍煥發出生機，獲得不錯的成績。
隻是，他在山西的時日，并未呆多久，很快，他便發現，老闆幹預球隊比較多，對于自己執教思路，有過多影響，拿了成績，也被人稱作是老闆管理的結果，他隻是一個擺設。王興江喜歡軍事化管理，喜歡上司的絕對權威，一切都是上司說了算，楊學增入主球隊之後，開始啟用新人，緻使老隊員上場機會少，導緻了球員和教練之間有了沖突，且老隊員一再向王興江反應，進而令老闆和教練的關系也開始不睦，楊學增最後無奈選擇離開了球隊。有時，疑人不用，用人不疑，一旦用了人，就要絕對的信任，大膽地使用，不能用而生疑，這樣的上司不是一個好上司。
随後，他又南下，執教稠州隊，在他帶着隊伍有了起色之際，稠州隊高層，又相中了另一名教練，當年，他是對方的助手，很快，他被球隊老闆炒了鱿魚，對于自己的被炒，他心平氣和，稱，沒什麼公平的，職業聯賽就這樣，老闆不滿意自己的能力，就得走人，自己得看開了。于是，在2015年，他成為了四川隊的教練，并帶隊奪冠。有時，曲折的人生經曆，有時，也是成長的一種曆練，隻有經過許多的挫折和挑戰，一個人才可成熟。
楊學增吃一塹長一智，在四川隊邀請他時，為了避免自己像山西隊那樣，他專門和老闆周仕強進行了交流，把自己的想法和思路全部和對方坦誠溝通，并得到了對方的了解和支援，四川隊有三外援，他首要的任務就是調教三外援，調配三外援和國内球員的上場時間，之後，他對外援使用了激将法，先給對方調工資，之後，進行精神鼓舞，用他的話就是，外援由壞小子變成了勞模。很快，三名外援精誠合作，接着，他又做國内球員的工作，讓他們和外援好好合作，取得好成績，他對他們說，有成績就都受益，并鼓勵國内球員在場上大膽發揮，投進球算球員的，投不進算他的，很快就鼓舞了球員的士氣。有時，鼓舞是最好的利器，調動人的精神，要比單純的處罰更有效果。
他執教的另一利器，便擁有一顆平常心，用他的話而言，就是走一步看一步，執教的時候，也不狂喊亂叫，而是保持一種從容鎮定的風格，用自己的表現給球員做出榜樣，并做着鼓勵。奪冠之後，他大醉一場，之前東莞老東家還向他表示祝賀，并給他買了一箱好酒，至此，我們發現，真正的商人，是知人善任，并彼此長久保持着良好的友情和關系，不是一錘子買賣，一旦分手，就形同路人。楊學增稱自己不好酒卻能喝，還對曾經采訪他的記者講，不要寫多了，隻寫他能喝一斤多，看來，這是一個保守的數字，讓寫一斤多，說明，他喝這個量，那是毫發無傷。而且，他也喜歡在酒桌上交朋友，以酒交友，并且交了不少的朋友。
楊學增有一個好夫人，還有一個曾經很會打球的優秀兒子，兒子現在也是一名教練，他的妻子放棄了自己的事業，全身心地照顧着爺倆，而他有什麼心事，也會回來和夫人說，夫人就會開導他，稱，别人做了安排，咱們就接受，不要問太多，沒意義，因為，你也沒去了别的地方，如果在别的球隊，你可能獲得更多。夫人跟着他南征北戰，為了這個家，她不習慣也沒辦法，努力讓自己适應，在她的心目中，隻有丈夫和兒子才是這個家的核心，她隻得圍着他們轉。美好的愛情，美滿的婚姻，總是有一個核心，總有人默默付出，總在默默圍着自己所愛的人轉，這便是真愛。
他說，每個人都有個冠軍夢，但不能有輕敵思想，還得經常交流溝通，保持良好的心态，隊伍要和諧穩定，付出努力後，機會就等在前面，便會獲得幸運。而想要成功，首先要有一個目标，其次，還得讓自己擁有壯志未酬的奮鬥精神，積極去拼，但前提是必須擁有一個良好的環境和空間，得到老闆的支援和欣賞。要給隊伍做出榜樣，做出鼓勵，要時時宣傳展示自己，有一些規範，用自己賽場上的行動去證明自己。這是他的一些感悟，也是職業道路中的一些總結，也是追求自己夢想，實作它所具備的一些條件，每個人都在追夢，都在奮鬥，也都渴望成功，而要想達到自己的目的，便應該對他的經曆和努力，做一些學習，有一些借鑒和參考。
楊學增對山西，也很有緣，且三進山西，2014年，他二次執掌山西隊，帶領山西男籃闖入前六，但合作隻持續一年時間，随後，他離開山西男藍。這是一支起伏較大的隊伍，教練更換比較頻繁，15年時間更換21任教練，2019-20賽季，山西男藍戰績下滑，隊伍被稱形同魚腩，成為一支爛隊，一些核心隊員紛紛離隊，實力和成績一落千丈，一度讓人說成是混日子，在這樣的狀況下，山西男籃于2021年再次把楊學增請來，執教男藍，他也是山西國投男籃第23任教練，很快，他帶領着這支隊伍立見成效，起死回生。對于他的執教經驗，他說，輕松上陣，放手一搏；強調整體；打得團結。其實，用六個字更容易說明他的執教理念，那就是：心态、團隊和配合。山西男籃15年來，一直輸在了這六個字上。
他是一個謙虛的人，更是一個有酒量的人，還是一個有真性情的人，歸納在一起，就是一個有肚量的人，大肚能容天下之事，笑口常開不笑可笑之人。他善于發掘，不吝表揚，精于要求，常常鼓勵隊員，要求擁有善學的心态、統一的思想，同樣的隊員，在别人，是混日子的心态，在他，便是奮勇争先，打出了士氣，展現了心态，擁有了團隊精神，主要的一點，還是他有帥才，能夠對隊伍凝心聚力。他是CBA聯賽冠軍教頭，還有“酒協主席”的雅号，他心寬體胖，承受能力很強，平時随和，關鍵時刻強硬，好兄弟多，默默耕耘，一心向上。他更有家庭的支援，有個非常好的賢内助，一直無私支援他，做他背後的女人。
文/家奴