已經習慣了中國的管理模式，越南管理勞工起初以為很簡單，就是把工作安排給以下勞工，後來才發現這是錯誤的，這裡的勞工不像中國人那麼聽話，你需要盯着他們生活上班，他們不能離開， 有點不注意的人都走了，你不是在叫名字，隻能喊一隻貓，一隻狗的吠叫聲，也許今天記得一隻貓和一隻狗，明天不能叫名字，這很正常，因為我也不明白他們的意思，隻有通過翻譯才能知道他們在悄悄地在說什麼， 翻譯說問我叫什麼名字。原來這裡沒有管理的概念，不像中國叫一個上司等等，覺得對你不尊重，這麼忙碌的一天我滿頭大汗，國内的感覺是，經理隻要把任務安排好就下來，下面的勞工就去做吧，真的覺得在這個人裡管理不好。
我想确定，因為我隻在這裡呆了一個月，我有很多工作要做......