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我85年退伍,沒去人武部,當了生産隊長,卻娶到了公社主任的女兒

作者:零柒故事會

本文為小說故事,部分情節存在虛構,如有雷同純屬巧合,圖檔源自網絡,侵删。

文 | 零柒故事會

編輯 | 零柒故事會

1985年,我鄒勇剛從部隊光榮退伍,帶着立功的榮譽和滿腔的抱負,踏上了傳回家鄉的路。

我85年退伍,沒去人武部,當了生産隊長,卻娶到了公社主任的女兒

圖檔源自網絡

臨走時,公社主任劉志遠親自找到我,建議我去人武部工作,說這是一份讓許多榮民夢寐以求的“鐵飯碗”。可是,我卻一口回絕了這個穩定的職位,選擇擔任生産隊隊長。

我的相親對象李娜聽說後,覺得我不顧前途,質問我為何不選擇這份穩定的工作。我向她解釋了我想振興生産隊的夢想,但她無法接受這個高風險的決定,最後與我分手。

朋友們也紛紛勸我改變主意,認為我這是在走一條艱難的路,可我的心意已定,我不想讓前任隊長張偉的懶散作風繼續讓社員們受苦。

在生産隊長的崗位上,我意識到眼前的任務并不輕松。前任隊長張偉的懶散作風讓社員們喪失了對集體工作的信心,大家都散漫且對未來的日子感到無望。

生活貧困,經濟狀況惡劣,隊裡的田地荒廢得連雜草都難以掩蓋。眼看生産隊一天天在崩潰邊緣,我清楚改革勢在必行。

我決定引入責任制,讓社員們各自分工,激發他們的生産積極性。剛開始提出這個想法時,很多人都不信任,甚至質疑。

有人直接問我:“勇剛,責任制是啥?我們幹這行幾十年了,你咋知道能行?”還有人對着我冷嘲熱諷:“你這不是開玩笑嗎?還不如我們繼續靠公社接濟。”

盡管遇到這麼多反對和懷疑的聲音,我依舊堅持。漸漸地,社員們看見我天天和他們一起下地幹活,制定合理的分工方案,日夜忙碌奔波,開始對我産生了些許信任。

我85年退伍,沒去人武部,當了生産隊長,卻娶到了公社主任的女兒

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生産隊裡有一些年輕的勞動力也加入了我的隊伍,願意與我共同嘗試這個新制度。在這期間,公社主任劉志遠的女兒劉曉琳逐漸注意到了我的努力與決心。

她對生産隊的狀況也有所耳聞,開始對我産生好感,主動提供一些支援。劉曉琳作為主任的女兒,頭腦靈活,工作能力強,組織和管理方面十分出色。

她不僅幫助我配置設定工作,還帶來了公社裡的生産資料,提供資源上的幫助。經過幾個月的堅持和努力,責任制逐漸見效,社員們的積極性被調動起來。

不同家庭各自承擔相應的責任和任務,開始努力提高自己的生産效率。社員們生活逐漸改善,生産隊的田地也恢複生機,收成一天比一天好。

整個生産隊的經濟效益也逐漸提高,社員們的幹勁十足,臉上又露出了笑容。前任隊長張偉因失去職位,心懷嫉妒,一直對我的改革計劃懷有敵意。

他找到劉主任抱怨,宣稱責任制是個不切實際的冒險,還說我不過是個年輕的榮民,根本不懂生産隊的運作。

劉主任聽了張偉的言論,心中産生了動搖。他認為責任制過于激進,不太可能成功,于是堅持讓我取消政策。

但我深知,如果再次倒回原來的管理模式,社員們的積極性會被徹底摧毀。面對劉主任的反對,我堅信自己的方法能扭轉困境,将實際情況反映給縣委書記。

縣委書記親自來到生産隊考察,看到責任制不僅顯著提升了社員的生産積極性,還帶來了明顯的經濟效益。他對改革的成效給予高度評價,并表示将這項制度在全縣範圍内推廣。

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這一舉措讓生産隊的社員們更加信任我,劉曉琳對我的信念也愈加堅定。她在公社的會議上多次替我說話,為責任制争取了更多的支援。

在我的堅持和她的幫助下,我們的感情也逐漸升溫,變得愈加深厚。而劉主任看到了縣委書記的表揚和推廣政策的決定,對我的态度開始緩和。

他逐漸認可了我的遠見和堅定的信念,但對我們的婚事依然持觀望态度。我們知道,要完全獲得劉主任的認可,最終還需要用事實證明自己。

面對劉主任對責任制的懷疑态度,我感到肩上擔子更重了。盡管縣委書記的表揚和推廣決定給我們帶來了信心,但我知道,實際成效才是最終能否站穩腳跟的關鍵。

于是,我和劉曉琳帶領生産隊成員日以繼夜地努力工作,進一步完善分工和責任制,大家的幹勁越來越足。

這時,張偉又開始到處散播謠言,說責任制不過是表面繁榮,長期來看必定會失敗。劉主任一度對他的言論産生懷疑,擔心我們在生産隊裡推行的改革會讓社員們陷入更大的困境。

壓力如山,我知道再也沒有退路,隻能堅定地前進。生産隊的日子不負衆望,在接下來的幾個月裡,糧食産量連創新高,經濟效益顯著提升。

隊裡的生活條件改善了不少,社員們的臉上綻放出久違的笑容,隊裡對我的信任和尊重也與日俱增。

我85年退伍,沒去人武部,當了生産隊長,卻娶到了公社主任的女兒

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大家聚在一起勞作和配置設定任務時,不再是消極地抱怨,而是積極出謀劃策,想要将生産隊的效益提升到更高水準。

最令人驚喜的是,生産隊的豐收消息引起了縣委書記的再次關注。書記決定再次親臨考察,他仔細檢視了生産隊的賬目和田地裡的收成。

還與多名社員交談,了解他們對責任制的看法。社員們紛紛表示,這套制度不僅提高了生産效率,還讓每個人都覺得自己是隊伍的一部分,生活品質大幅提高。

縣委書記高度贊賞我們在生産隊推行的責任制,認為這是一種值得在全縣推廣的管理模式。他特意召開了現場大會表彰我,将我提升為公社的上司崗位,負責在更廣範圍内推廣責任制。

在場的劉主任看到這番情景,不僅對我的堅持佩服不已,更是為我獨到的見解和執行力感到欣慰。他欣然同意了我和劉曉琳的婚事,并給予我們全力支援。

我緊緊握住劉曉琳的手,感到一路以來的堅持終于換來了希望的果實。堅定的信念和不懈的努力,最終讓我們克服了重重障礙,迎來了豐收的季節。

成為公社上司的那天,我站在生産隊田地的高處,看到社員們忙碌且充滿活力的身影,心中湧起無比的自豪與感激。

我的堅持和努力得到了回報,責任制徹底改變了生産隊的命運,為大家帶來了更好的生活和希望。

婚後,劉曉琳繼續與我攜手,在公社中推廣責任制,将這份經驗分享給更多的生産隊。她總是默默地支援我,成為我最堅強的後盾。

劉主任也欣慰地看到我們工作成果,對我們寄予了更多的期望。一路走來,我深知改革的道路并非一帆風順,但隻要常懷信念,堅持初心,最終都會收獲那絢爛的花朵。

我們相信,通過共同努力,家鄉的田地必将生機盎然,每一個辛勤勞作的社員都能迎接更加美好的未來!

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