(一)人員排班
一、大管家工作時間:
1、工作日:春秋冬季8:30至17:00;夏季8:30至17:30。
2、大管家參加“24小時值班經理”行政值班。
3、節假日參加園區行政值班。
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二、管家工作時間:
1、平層官邸及别墅類物業提供12小時專屬管家服務,即春秋冬季8:30至21:00;夏季8:30至21:30;24小時手機開通服務。
2、高層較高價的電梯大廈設定單元專屬管家提供12小時單元管家服務,實施二班制時間為8:00-20:00,24小時手機開通服務。
三、管家助理工作時間:
提供16小時前台服務,實施三班制時間為6:30-14:30一班,9:30-14:30一班,14:30-22:30一班。
(二)崗位職責
一、管家部崗位職責
1、嚴格執行國家、行業相關法律規定、《物業管理服務合同》的相關規定,及公司各項規章制度。
2、在公司各專業部的專業指導、物業服務中心經理的直接上司下,負責管家部管理範圍的日常工作。
3、負責處理入住服務、住戶報修、房屋維修跟進、裝修管理、問詢接待、投訴、代辦業務、特殊服務需求等各項住戶服務工作,與住戶建立良好的關系。
4、負責物管區域内住戶定期拜訪、調查、了解住戶的需求,并配合組織的滿意度調查工作,根據調查結果制定糾正/預防措施并執行,有效提高住戶滿意度。
5、負責配合公司園區服務部,實施社群文化活動方案,并積極協助社群、其它社會組織積極開展各類共建活動,豐富住戶文化生活。
6、負責工程檔案及住戶檔案資料的管理、借閱等工作,確定檔案完整、保密。
7、負責資訊傳遞工作,将與住戶相關的各類資訊及時回報給住戶;同時将住戶資訊傳遞到相關部門,起到溝通與協調的作用。
8、負責物業服務中心各類物資的申購、使用管理工作,有效控制物料。
9、負責物業服務中心各崗位服務品質督導工作,提高中心服務品質。
10、完成上級交辦的其他工作。
二、大管家崗位職責
1、負責管家部的各項日常管理工作,包括管家、管家助理的工作安排、業務教育訓練,以及健康、保潔綠化等工作的各項事宜協調等工作。
2、負責園區内貫徹、實施公司頒布的品質方針和品質目标,并協助物業服務中心經理保持品質管理體系的有效運作。
3、負責各項服務聯系單、通知等檔案的拟稿和發放,做好相關跟蹤工作。
4、負責下級管家、管家助理、健康管家各類疑難問題的指導及協助處理工作。
5、負責每月一次投訴問題的彙總及分析,書面向物業服務中心經理報告業主接待及投訴的處理情況。
6、每日進行整個園區巡視,發現問題及時處理。
7、按照公司《業主檔案管理作業規程》要求,對業主的私人檔案資料進行歸檔管理,若發生更改應及時做好相應的跟蹤并更改,每季度進行一次核查。
8、負責外來參觀人員來訪接待、安排工作。
9、完成公司總部及中心經理交辦的其它工作。
三、管家崗位職責
1、按照公司《業主檔案管理作業規程》要求,對所轄區域業主的私人檔案進行歸檔管理,若發生更改應及時做好相應的跟蹤并更改。
2、所轄區域業主資訊的受理、傳遞、處理、回訪,處理業主委托處理的其它事項。
3、所轄區域業主投訴的協調處理、回報。對受理的業主投訴、意見、資訊做好傳遞、處理、回訪等工作。
4、根據裝修管理要求進行裝修備案、裝修戶的巡視工作,發現問題及時處理,并與業主、裝修人員溝通,做好記錄。涉及違章情況應立即制止,同時彙報主管上司。
5、負責分管區域的住戶資料管理與住戶關系管理,每月定期拜訪業主一次,及時處理業主提出的問題。加強與住戶的溝通交流,切實解決住戶提出的各類問題,有效提高分管區域業主的“滿意度”。
6、每日進行責任區域公共部位的巡視,發現問題及時處理。
7、做好與相關機關的溝通協調工作,共同解決業主提出的問題。
8、所轄區域公共設施裝置相關說明書、委托代管鑰匙等物品的管理。
9、分管區域未傳遞空置房及委托代管空置房的巡查,及後續問題的處理。
10、負責做好責任區域物業服務費的催收工作。
11、客戶/業主的來訪接待、安排。
12、每月對管家工作形成總結報告。
13、完成公司總部及中心經理、部門主管交辦的其它工作。
四、管家助理崗位職責
1、負責本物業服務中心的接待電話接聽和轉達,負責日常投訴、報修、問詢等資訊的受理、傳遞、記錄。
2、負責各類工程維修接單、報修工作;協調家政安排;做到熱情有禮,及時周到。
3、負責業主托管物品的接收、保管、傳交工作。
4、負責接待、處理、跟蹤委托代辦的各類服務。
5、執行首問負責制,對所經手的事情必須采取閉環式跟蹤。
6、為業主提供各類商務服務,代辦生活服務(訂閱報刊雜志、電腦網絡開通等)。
7、負責業主委托鑰匙的儲存及借用、歸還登記。
8、負責業主、參觀來訪人員的茶水接待服務。
9、每月對管家工作形成總結報告。
10、完成公司總部及中心經理、部門主管交辦的其它工作。
五、園區服務專員職責:
根據公司相關部門執行。