為促進青少年勞動實踐教育活動開展提供有效平台，4月24日，眉山市艾樂農業發展有限公司舉行關工委成立暨青少年勞動教育實踐基地授牌儀式。眉山市關工委常務副主任孟光安、滕為民、東坡區關工委執行主席陳雲華和其他區關工委副主任、三蘇鎮黨委、鎮、村關工委、艾樂農業公司以及當地各學校負責人、學校師生等，共同見證了授牌儀式活動。
眉山市艾樂農業發展有限公司，坐落在蘇東坡老家的東坡區三蘇鎮，是眉山市一家規模型農業産業化龍頭企業。作為公司創始人的董事長鄭繼輝，是個有着碩士研究所學生學曆的進階農藝師，自返鄉創業到成立艾樂農業發展有限公司以來，聚焦晚熟柑橘種植、服務、品牌、銷售為一體，成功打造成1000餘畝的标準化柑橘種植基地，并且被評為國家級生态農場，擁有2萬平方米的标準化廠房，1.2萬立方米的冷藏保鮮庫以及完備的現代化水果分選加工設施，聯盟種植戶達面積5萬餘畝。
由于鄭繼輝自主創業和公司發展成就顯著，近些年來，他相繼被選為眉山市第四屆黨代表、東坡區人大代表、眉山市晚熟柑橘産業協會秘書長，先後獲得“四川省優秀返鄉農民工”“四川省首批農村緻富帶頭人”“四川省脫貧攻堅先進個人”“眉山市優秀共産黨員”“眉山市大學生創業新星”“東坡優秀企業家”“東坡區有突出貢獻的拔尖人才”等多種榮譽稱号。
關心教育下一代健康成長，是全社會的共同責任。39歲的鄭繼輝作為年輕的成功人士，怎樣為關心下一代盡一份力是他近年思考最多的一個問題。是以，他針對目前各地學校勞動教育課基地較少，而且大多不固定、不規範的現狀，便決定充分利用公司擁有的1000畝國家級生态農場優勢、農業企業特有的文化資源優勢以及帶領年青人團隊建設家鄉的群體優勢等特有的優勢，建立一個為青少年學生提供勞動實踐和生産教育的活動基地。這樣既可展現對家鄉和社會的感恩回報，更能為青少年教育工作承擔起一份社會責任。
于是，鄭繼輝今年主動向區、鎮關工委提出在艾樂農業公司成立關工委組織和青少年勞動教育實踐基地的申請。在區、鎮關工委的重視和關心下，申請很快得以準許，一舉讓該農業公司成為東坡區新型農業經營主體中第一建立青少年勞動教育實踐基地的農業企業。
在當天的授牌儀式活動現場，市、區、鎮關工委、三蘇黨委以及各學校負責人等，均對該教育實踐基地的建立表示熱烈祝賀，并就如何運作好基地提出了指導意見。艾樂農業發展有限公司青少年勞動教育實踐基地負責人鄭繼輝表示，教育實踐基地将面向各學校師生随時開放，一方面讓學生了解柑橘生産中的各方面知識，接受勞動課教育；另一方面還将向學生講述包括自己返鄉創業的人生經曆、現代農業的發展現狀、豐富多彩的企業文化、鄉村振興的美好前景等方面内容的知識，在勞動實踐教育中培養學生的勞動精神，激發學生熱愛家鄉、建設家鄉、立志成才的遠大志向，努力成長為德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人。
活動結束後，參會者們還共同參觀了該公司青少年勞動教育實踐基地，來自三蘇鎮各學校的負責人感慨地說，以後這裡将成為勞動實踐課師生們常來的地方，再也不愁勞動課少場所的問題了。
（陶廣漢 官汝國）