#中年人失業後可以去從事哪些行業?#
在當今高速發展、工作場所競争日趨激烈的今天，中年人面對的工作壓力越來越大。特别是40多歲的中年男人，他們在丢了工作以後，經常會遇到麻煩。那麼，中年失業者到底從事什麼工作？文章對此進行了詳盡的論述，并對其所反映的社會現象進行了思考。
近幾年，下崗後從事“吉祥三寶”、“鐵人三項”等職業的中年職勞工數明顯增多。“吉祥三寶”，就是三大行業：保安、保潔、保險。“鐵人三項”主要針對的是滴滴司機，快遞小哥，外賣小哥，外賣小哥，這些對身體素質要求很高的職業。這類行業是中年失業人群的第一選擇，原因之一在于，這類工作比較簡單，對專業知識要求不高；另一方面，這類工作可以很快地給那些失業的人帶來穩定的收入，使他們不至于餓死。
就拿我的同僚老張來說吧，他就是一個典型的失業中年人。老張41歲，原來是一家生産公司的技術人員。但是，由于公司利潤下降，老張卻是首當其沖的被裁掉的人。下崗以後，老張一直想找些科技方面的工作，但是因為年紀太大，找不到合适的工作。最後，老張不得不去當保安。盡管這是一項艱苦的工作，薪水也不高，但是對老張而言，卻足以支撐一家人的生活。
老張不是唯一一個這樣的人。失業後，更多的中年人會選擇相似的工作。這一現象，折射出了中年女性在工作崗位上所處的尴尬境地。随着年紀的增加，中年人的體力和精力已不能與青年相比，同時也面臨着來自家庭和子女教育的壓力。這就導緻了他們在就業時處于不利的位置，就業難。
但是，我們也不能把“中年失業”這一問題簡單地歸結到個體身上。其實，在這一現象的背後，有着很深的社會問題。首先，政府與社會應加強對中年失業人員的教育訓練與再教育，以提高其就業能力，使其盡快适應新的就業環境。其次，企業要負起社會責任，不能以年齡為由就把人開除，而是要給他們更大的發展空間和安全。另外，我們也要檢討一下，目前大陸的就業理念與文化風氣，是不是太重視青年化、表層化了，而忽略了他們的價值與潛能。
當然，在面臨失業的窘境時，中年人自身也要積極地适應新的環境。這并非是說他們要抛棄他們的工作經曆與技巧，而隻是為了适應新的工作環境。為了滿足社會發展的需要，中年人要不斷地學習，增強自身的競争能力。
人生從不會因軟弱而停下，中年男人要用自己的力量，讓自己的每一步都走的更穩、更穩。失業并非結束，而隻是重新開始。在這樣的起點上，我們要對自己進行自我評估，找出自身的優缺點，并制訂出一套可行的方案，一步步邁向成功。
人到中年，面臨着巨大的挑戰。是繼續沉浸在過往的榮耀中，還是勇于面對新的挑戰？你是想要過着平靜的生活，還是想辦法找到新的生活？這一切，都要他親自來解答。但不管你怎麼做，你都要堅信自己的實力，堅信自己的價值，堅定不移地走下去。
失業的中年人也不是一無是處。隻有勇于迎接挑戰，不斷增強競争能力，才有可能在新的起點上取得成功。與此同時，全社會應對農民工予以更多的重視與支援，營造一個更為開放、平等的就業環境。